東西線沿線 ケアマネジャーの介護求人一覧
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- 職種: ケアマネジャー
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東京メトロ東西線のPickUp求人
★年間休日122日!未経験・ブランクOK!賞与・昇給がきちんとあり、モチベーションを高く保ちながら働けます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 240,000円~(1) 基本給: 220,000円~ (2) 資格手当: 20,000円 (3) 家族手当: 20,000円(配偶者) / 4,000円(その他扶養者) (4) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアマネジャー支援業務等 ・個別ケアマネジメントの作成 ・介護予防の取り組み ・総合相談 ・地域ネットワーク作り(ボランティア団体、自治会、民生委員、自治体、社会福祉協議会、警察消防など) ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 |
サービス形態 | 地域包括支援 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 中野区中央3-19-1 |
最寄駅 |
中野駅 徒歩11分
東中野駅 徒歩14分
中野坂上駅 徒歩10分
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★未経験・ブランクありの方も大歓迎!豊富な福利厚生!育成センターでの研修や居宅部研修など学ぶ環境があります★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 〈主任ケアマネジャー〉 月給: 300,000円~350,000円 ※固定残業手当含む 〈ケアマネジャー〉 月給: 260,000円~300,000円 ※固定残業手当含む(1) 固定残業手当: 55,500円~74,500円 (2) 交通費支給(上限30,000円) |
業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン作成(目安35件) ・モニタリング ・記録 ・要介護認定等の申請代行 ・各業務に関する多職種、事業所の連携 ・事務業務 など ※主任ケアマネジャーは、ケアマネジャーの指導および、事務所内での研修の企画、運営等を行っていただきます ※勤務地のご希望は伺いますが、定員が満員の場合は他ステーションに配属になることがあります |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 千代田区九段北2-3-7 前川九段ビル2階 |
最寄駅 |
九段下駅 徒歩5分
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★賞与年2回◎育休実績有!年間休日121日★東京都中央区にある介護事業所で、訪問介護、訪問看護、訪問リハ、居宅介護支援を行っています。
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(夜勤なし) |
給与 | [月給]285,000円~〈ケアマネ〉 [基本給]180,000円 [職務手当]40,000円~55,000円 [特別手当]1,000円 [固定残業代]64,000円(35H分※超過分は別途支給) 〈主任ケアマネ〉 [基本給]226,406円~205,209円 [資格手当] [固定残業代]63,594円~84,791円(35H分※超過分は別途支給) 〈共通〉 [交通費手当](上限30,000円) ※試用期間3ヶ月、賃金9割、〈ケアマネ〉256,500円~270,000円、〈主任ケアマネ〉270,000円~360,000円(残業代35H分含む) |
業務内容 | 居宅介護支援センターにて、介護保険サービスを利用するご利用者様からの相談に応じ、ご本人様の希望や心身の状態を考慮して在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立てると同時に多職種との連携を行っていただきます。 ケアプラン作成・モニタリング・記録 各業務に関する多職種との連携、事務業務 |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 中央区新川1-23-5 ONESHINKAWA3階 |
最寄駅 |
茅場町駅 徒歩7分
水天宮前駅 徒歩8分
八丁堀駅 徒歩9分
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★ブランクOK!残業ほぼなし!有給消化率90%以上、ライフスタイルに合わせて働けるのでお仕事とプライベートを無理なく両立できます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 250,000円~350,000円(1)交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やリハビリスタッフと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成 ・ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認 ・国保請求業務、介護保険保険請求認定調査、相談援助業務など ※フロアーでのヘルプ業務に入る場合あり |
サービス形態 | 有料老人ホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 中央区日本橋箱崎町9-1 |
最寄駅 |
日本橋駅 徒歩14分
人形町駅 徒歩12分
茅場町駅 徒歩7分
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★【2021年12月OPEN】資格取得支援制度や教育制度など、安心のバックアップ体制!大手法人ならではの福利厚生が充実!スタッフとして長く働ける環境です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(夜勤あり) |
給与 | 月給: 276,000円~295,000円(1) 地域手当: 30,000円 (2) 処遇改善手当: 18,000円 (3) 職責手当: 3,000円 (4) 資格手当: 20,000円 (5) 夜勤手当: 5,000円 / 回 ※月5回 (6) 車両手当: 110円 / 1勤務 ※ 自家用車を業務で利用する場合 (7) 年末年始手当: 2,000円 / 1勤務(12/30~1/3) (8) 時間外手当(1分単位) (9) 交通費規定内支給(上限50,000円 / 月) ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) |
業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務 ・帳票作成 など |
サービス形態 | グループホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 江戸川区江戸川5-23-83 |
最寄駅 |
葛西駅 車で6分
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★資格取得支援制度や教育制度など、安心のバックアップ体制!大手法人ならではの福利厚生が充実!育児休暇の取得実績があり、スタッフとして安心して長く働ける環境です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 251,000円~270,000円(1) 地域手当: 30,000円 (2) 資格手当: 20,000円~25,000円 (3) 車両手当: 110円 / 1勤務 ※ 自家用車を業務で利用する場合 (4) 年末年始手当: 2,000円 / 1勤務(12/30~1/3) (5) 時間外手当 (6) 交通費規定内支給(上限50,000円 / 月) ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) |
業務内容 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・サービスご利用に関する手続きやサービス内容の説明 ・介護計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務 ・帳票作成 など 〈職場環境〉 「泊り / 通い / 訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 |
サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 江戸川区江戸川5-23-83 |
最寄駅 |
葛西駅 車で6分
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★年間休日122日!未経験・ブランクOK!賞与・昇給がきちんとあり、モチベーションを高く保ちながら働けます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 240,000円~(1) 基本給: 220,000円~ (2) 資格手当: 20,000円 (3) 家族手当: 20,000円(配偶者) / 4,000円(その他扶養者) (4) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、要介護認定調査 ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 中野区3-23-47 |
最寄駅 |
新井薬師前駅 徒歩2分
沼袋駅 徒歩12分
中井駅 徒歩14分
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他のサービス形態の求人
★年間休日122日!未経験・ブランクOK!賞与・昇給がきちんとあり、モチベーションを高く保ちながら働けます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 246,000円~(1) 基本給: 220,000円~ (2) 資格手当: 20,000円 (3) 月額処遇改善手当: 6,000円 (4) 夜勤手当: 6,000円 / 回 (5) 家族手当: 20,000円(配偶者) / 4,000円(その他扶養者) (6) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握 ※併設グループホームのケアマネジャー兼務、法人内別事業所への異動可能性あり ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 |
サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 文京区小日向1-23-26 |
最寄駅 |
茗荷谷駅 徒歩4分
神楽坂駅 徒歩15分
護国寺駅 徒歩12分
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他のサービス形態の求人
★パートの方も賞与・昇給あり!資格取得支援制度や教育体制充実!スタッフとして長く働ける環境です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給: 1,545円~ ※処遇改善手当(105円 / 時)含む(1) 時間外手当(1分単位) (2) 年末年始手当(12/30~1/3) (3) 交通費規定内支給(上限50,000円 / 月) ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) |
業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務 ・帳票作成 など |
サービス形態 | グループホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 江戸川区江戸川5-23-83 |
最寄駅 |
葛西駅 車で6分
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★年間休日110日!未経験・ブランクOK!最寄り駅から徒歩3分なので、毎日快適に通勤できます★
★【2021年12月OPEN】パートの方も賞与・昇給あり!未経験・ブランクOK!スタッフとして長く働ける環境です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給: 1,545円~ ※処遇改善手当含む(1) 処遇改善手当: 105円 / 時間 (2) 車両手当: 110円 / 1勤務 ※ 自家用車を業務で利用する場合 (3) 時間外手当(1分単位) (4) 交通費規定内支給(上限50,000円 / 月) ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) |
業務内容 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・サービスご利用に関する手続きやサービス内容の説明 ・介護計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務 ・帳票作成 など 〈職場環境〉 「泊り / 通い / 訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成(25~29名)をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 |
サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 江戸川区江戸川5-23-83 |
最寄駅 |
葛西駅 車で6分
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★年間休日122日!未経験・ブランクOK!賞与・昇給がきちんとあり、モチベーションを高く保ちながら働けます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 246,000円~(1) 基本給: 220,000円~ (2) 資格手当: 20,000円 (3) 月額処遇改善手当: 6,000円 (4) 夜勤手当: 6,000円 / 回 (5) 家族手当: 20,000円(配偶者) / 4,000円(その他扶養者) (6) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握 ※併設グループホームのケアマネジャー兼務、法人内別事業所への異動可能性あり ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 |
サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 新宿区西落合2-8-7 優っくり村新宿西落合 |
最寄駅 |
中井駅 徒歩10分
新井薬師前駅 徒歩8分
落合駅 徒歩14分
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★資格取得支援制度や教育制度など、安心のバックアップ体制!大手法人ならではの福利厚生が充実!育児休暇の取得実績があり、スタッフとして安心して長く働ける環境です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(夜勤あり) |
給与 | 月給: 276,000円~295,000円(1) 地域手当: 30,000円 (2) 処遇改善手当: 18,000円 (3) 職責手当: 3,000円 (4) 資格手当: 20,000円 (5) 夜勤手当: 5,000円 / 回 ※月5回 (6) 車両手当: 110円 / 1勤務 ※ 自家用車を業務で利用する場合 (7) 年末年始手当: 2,000円 / 1勤務(12/30~1/3) (8) 時間外手当(1分単位) (9) 交通費規定内支給(上限50,000円 / 月) ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) |
業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務 ・帳票作成 など 〈職場環境〉 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。 日中帯は1ユニット2~3名の勤務体制です。 食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心です。 |
サービス形態 | グループホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 江戸川区東葛西4-42-5 |
最寄駅 |
浦安駅 徒歩12分
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★パートの方も賞与・昇給あり!大手法人ならではの福利厚生が充実!育児休暇の取得実績があり、スタッフとして安心して長く働ける環境です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給: 1,545円~ ※処遇改善手当(105円 / 時)含む(1) 時間外手当(1分単位) (2) 年末年始手当(12/30~1/3) (3) 夜勤手当: 5,000円 / 回 (4) 交通費規定内支給(上限50,000円 / 月) ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) |
業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務 ・帳票作成 など |
サービス形態 | グループホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 江戸川区東葛西4-42-5 |
最寄駅 |
浦安駅 徒歩12分
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★福利厚生充実!未経験・ブランクOK!資格取得支援制度があるため、スキルアップに最適な環境です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(夜勤あり) |
給与 | 月給: 242,000円~285,380円(1) 基本給: 198,000円~202,800円 (2) 諸手当: 44,000円 (3) 定額時間外手当: 0円~38,580円 ※超過分は別途支給 (4)夜勤手当 ※深夜割増(22:00~翌5:00)、夜勤1手当(4,630円 / 回)を含む (5) 交通費全額規定支給 |
業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者さま、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業所間連携 ・介護実務(身体介助、レクリエーション、外出介助)など ※就業場所変更の範囲:通勤可能な範囲 ※業務内容変更の範囲:変更なし ※契約期間:期間の定めなし |
サービス形態 | グループホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 江戸川区東篠崎1-5-2 |
最寄駅 |
妙典駅 徒歩11分
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★週2日~勤務可!福利厚生充実!先輩スタッフが丁寧に指導しますので、未経験・ブランクのある方も安心です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給: 1,605円(1) 交通費全額規定支給 |
業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護計画書(ケアプラン)の立案、検証 ・利用者さま、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・介護業務(身体介助、レクリエーション、外出介助)など ※就業場所変更の範囲:変更なし ※業務内容変更の範囲:変更なし ※契約期間:期間の定めなし |
サービス形態 | グループホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 江戸川区東篠崎1-5-2 |
最寄駅 |
妙典駅 徒歩11分
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