丸ノ内線沿線 ケアマネジャーの介護求人一覧
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- 職種: ケアマネジャー
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東京メトロ丸ノ内線のPickUp求人
★年間休日122日!未経験・ブランクOK!賞与・昇給がきちんとあり、モチベーションを高く保ちながら働けます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 250,000円~275,000円 / 主任ケアマネジャー 月給: 240,000円~ / ケアマネジャー(1) 基本給: 220,000円~ (2) 資格手当: 30,000円(主任ケアマネジャー) / 20,000円(ケアマネジャー) (3) 家族手当: 20,000円(配偶者) / 4,000円(その他扶養者) (4) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアマネジャー支援業務等 ・個別ケアマネジメントの作成 ・介護予防の取り組み ・総合相談 ・地域ネットワーク作り(ボランティア団体、自治会、民生委員、自治体、社会福祉協議会、警察消防など) ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 |
サービス形態 | 地域包括支援 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 中野区弥生町5-11-26 (南部スコヤカ福祉センター内) |
最寄駅 |
中野富士見町駅 徒歩4分
中野新橋駅 徒歩8分
新中野駅 徒歩13分
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この事業所の他の募集職種
★賞与あり★未経験の方も歓迎★研修制度が充実★東京都豊島区にある、居宅介護支援事業所です。東京都豊島区にあるグループホームで、訪問看護、訪問介護、居宅介護支援事業所、デイサービスを併設しています。
★年間休日122日!未経験・ブランクOK!賞与・昇給がきちんとあり、モチベーションを高く保ちながら働けます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 240,000円~(1) 基本給: 220,000円~ (2) 資格手当: 20,000円 (3) 家族手当: 20,000円(配偶者) / 4,000円(その他扶養者) (4) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアマネジャー支援業務等 ・個別ケアマネジメントの作成 ・介護予防の取り組み ・総合相談 ・地域ネットワーク作り(ボランティア団体、自治会、民生委員、自治体、社会福祉協議会、警察消防など) ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 |
サービス形態 | 地域包括支援 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 中野区中央3-19-1 |
最寄駅 |
中野駅 徒歩11分
東中野駅 徒歩14分
中野坂上駅 徒歩10分
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★週1日~勤務可!正社員登用制度あり!資格取得支援制度や各種研修制度があるので、スキルアップに最適な環境です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給: 1,140円~1,490円(1) 職務手当: 20,000円 (2) 夜勤手当: 5,000円 / 回 (3) 特別手当: 0円~9,000円 (4) 資格手当 (5) 勤続手当 (6) 年末年始手当 (7) 交通費実費支給(上限25,000円) |
業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成など ・介護業務 |
サービス形態 | グループホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 豊島区池袋 1-16-10 |
最寄駅 |
池袋駅 徒歩10分
板橋駅 徒歩14分
北池袋駅 徒歩8分
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この事業所の他の募集職種
★賞与計3ヶ月分!年間休日113日!分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので安心してスタートできます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 294,813円~(主任ケアマネジャー) 月給: 263,000円~(ケアマネジャー) ※給与詳細の(1)~(5)を含む(1) 基本給: 176,000円~(主任ケアマネジャー)/ 160,000円~(ケアマネジャー) (2) 地域調整手当: 40,000円 (3) 業務手当: 15,000円 (4) 外勤手当: 53,813円~(主任ケアマネジャー) / 48,000円~(ケアマネジャー) (5) 資格手当: 10,000円 / 月(主任ケアマネジャー) (6) 保育手当: 10,000円(規定あり) (7) 処遇改善手当 (8) 残業手当 (9) 年末年始手当 (10) 交通費実費支給 |
業務内容 | 居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー業務全般 ・困難事例対応 ・研修実施 ・社会資源の情報を共有し、地域包括支援センターへの連携 ・会議出席を通じてケアマネジメントの質の向上 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・サービス調整 ・担当者会議 ・給付管理業務 など 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・アセスメント ・ケアプラン作成 ・サービス調整 ・担当者会議 ・給付管理業務 など |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 杉並区高円寺南4-26-16 ビクトリアプラザ高円寺4階 |
最寄駅 |
高円寺駅 徒歩1分
阿佐ケ谷駅 徒歩14分
東高円寺駅 徒歩13分
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★年間休日122日!未経験・ブランクOK!賞与・昇給がきちんとあり、モチベーションを高く保ちながら働けます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 240,000円~(1) 基本給: 220,000円~ (2) 資格手当: 20,000円 (3) 家族手当: 20,000円(配偶者) / 4,000円(その他扶養者) (4) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成、要介護認定調査 ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 中野区弥生町3-33-8 やよいの園内 |
最寄駅 |
中野新橋駅 徒歩5分
中野富士見町駅 徒歩8分
西新宿五丁目駅 徒歩11分
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他のサービス形態の求人
★未経験・ブランクOK!育児・介護休暇の取得実績あり!アットホームで誰にでも相談しやすく、働きやすい職場です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 契約社員(日勤のみ) |
給与 | 〈週3勤務の場合 ※月96時間〉 月給: 145,000円~165,000円 ※給与詳細の(1)~(4)を含む 〈週4勤務の場合 ※月136時間〉 月給: 174,000円~194,000円 ※給与詳細の(1)~(5)を含む〈週3勤務の場合 ※月96時間〉 (1) 基本給: 95,000円~115,000円 (2) 業務手当:10,000円~ ※入社2ヶ月目より支給 (3) 居宅手当:30,000円 (4) 精勤手当:10,000円~ (5) 件数手当: 1,500円~ / 件 ※21件以上のケアプランに対して支給 (6) 会議・研修手当: 850円 / 回 (7) 交通費実費支給(上限30,000円 / 月) 〈週4勤務の場合 ※月136時間〉 (1) 基本給: 95,000円~115,000円 (2) 業務手当:15,000円~ ※入社2ヶ月目より支給 (3) 居宅手当:44,000円 (4) 精勤手当:15,000円~ (5) 地域手当:5,000円 ※入社4ヶ月目より支給 (6) 件数手当: 1,800円~ / 件 ※26件以上のケアプランに対して支給 (7) 会議・研修手当: 850円 / 回 (8) 交通費実費支給(上限30,000円 / 月) |
業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様のご自宅に訪問し、モニタリングを実施 ・サービス担当者会議への参加 ・給付管理 ・サービス事業所、ご利用者様、ご家族への連絡、報告、調整業務 ・入退院時の病院でのカンファレンスへの参加 ・研修への参加 |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 豊島区南大塚2-31-11 共栄大塚ビル5F |
最寄駅 |
大塚駅 徒歩6分
巣鴨駅 徒歩10分
新大塚駅 徒歩4分
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この事業所の他の募集職種
★年間休日122日!未経験・ブランクOK!賞与・昇給がきちんとあり、モチベーションを高く保ちながら働けます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 246,000円~(1) 基本給: 220,000円~ (2) 資格手当: 20,000円 (3) 月額処遇改善手当: 6,000円 (4) 夜勤手当: 6,000円 / 回 (5) 家族手当: 20,000円(配偶者) / 4,000円(その他扶養者) (6) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握 ※併設グループホームのケアマネジャー兼務、法人内別事業所への異動可能性あり ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 |
サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 文京区小日向1-23-26 |
最寄駅 |
茗荷谷駅 徒歩4分
神楽坂駅 徒歩15分
護国寺駅 徒歩12分
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他のサービス形態の求人
★未経験・ブランクOK!育児・介護休暇の取得実績あり!アットホームで誰にでも相談しやすく、働きやすい職場です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 250,000円~330,000円 ※給与詳細の(1)~(5)を含む(1) 基本給: 150,000円~230,000円 (2) 居宅手当: 60,000円 (3) 業務手当: 15,000円~ ※入社2ヶ月目より支給 (4) 地域手当: 5,000円 ※入社4ヶ月目より支給 (5) 精勤手当: 20,000円~ ※入社3ヶ月までは15,000円 (6) 件数手当: 1,800円~ / 件 ※36件以上のケアプランに対して支給 (7) 会議・研修手当: 850円 / 回 (8) 交通費実費支給(上限30,000円 / 月) |
業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・ご利用者様のご自宅に訪問し、モニタリングを実施 ・サービス担当者会議への参加 ・給付管理 ・サービス事業所、ご利用者様、ご家族への連絡、報告、調整業務 ・入退院時の病院でのカンファレンスへの参加 ・研修への参加 |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 豊島区南大塚2-31-11 共栄大塚ビル5F |
最寄駅 |
大塚駅 徒歩6分
巣鴨駅 徒歩10分
新大塚駅 徒歩4分
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この事業所の他の募集職種
★残業ほぼなし!未経験・ブランク可!スキルアップに最適な環境なので、モチベーションを高く保てます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(夜勤あり) |
給与 | 月給: 232,000円~282,000円(1) 職務手当: 20,000円 (2) 特別手当: 12,000円 (3) 夜勤手当: 5,000円 / 回 ※月平均4~5回程度 (4) 等級評価手当: 20,000円~70,000円 (5) 資格手当 (6) 勤続手当 (7) 年末年始手当 (8) 交通費実費支給(上限25,000円) |
業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成など ・介護業務 |
サービス形態 | グループホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 豊島区池袋 1-16-10 |
最寄駅 |
池袋駅 徒歩10分
板橋駅 徒歩14分
北池袋駅 徒歩8分
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この事業所の他の募集職種
★年間休日122日!未経験・ブランクOK!福利厚生が充実しており、スタッフが長く働きやすい環境づくりに力を入れています★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 240,000円~280,000円(1) 基本給: 220,000円~260,000円 (2) 資格手当: 20,000円 (ケアマネジャー) (3) 月額処遇改善手当: 6,000円 (4) 家族手当: 20,000円(配偶者) / 4,000円(その他扶養者) (5) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・施設の利用者さまやご家族の相談や調整業務 ※就業場所変更の範囲: 法人の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 法人の定める業務 |
サービス形態 | 特別養護老人ホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 渋谷区本町3-46-1 |
最寄駅 |
西新宿五丁目駅 徒歩4分
初台駅 徒歩10分
中野新橋駅 徒歩11分
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★駅チカ徒歩2分◎資格取得支援制度あり!アットホームな施設★東京都中野区弥生町にある定員30名の特別養護老人ホームです。同施設には、デイサービス、ショートステイ、地域包括が併設されています。
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(夜勤あり) |
給与 | [月給]217,000円~[基本給]190,000円~ [処遇改善手当]8,000円 [夜勤手当]3,500円/回※月1回~ [資格手当]5,000円 [残業手当] [処遇改善手当](年間支給)※実績・本人の能力による [交通費手当](上限30,000円) ※社会人経験年数により上乗せあり |
業務内容 | 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務と介護職業務の兼務あり |
サービス形態 | 特別養護老人ホーム(従来型) |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 中野区弥生町2-42-2 |
最寄駅 |
中野新橋駅 徒歩2分
中野富士見町駅 徒歩7分
新中野駅 徒歩9分
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他のサービス形態の求人
★年間休日120日以上!未経験・ブランクOK!育児休暇や介護休暇の取得実績があり、ライフスタイルの変化に合わせて働ける職場です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 250,000円~390,000円(1) 基本給: 175,000円 (2) 資格手当: 20,000円 (3) 加算手当: 5,000円 (4) 職務手当: 2,000円 (5) 固定残業代: 48,000円(残業の有無に関わらず30時間分) ※ 超過分は別途支給 (6) 主任ケアマネジャー手当: 20,000円 (7) 担当件数によるインセンティブ (8) 交通費実費支給(上限40,000円) ※ 担当件数21件から、5,000円 / 件 ※ 担当件数31件から、10,000円 / 件 |
業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・給付管理 ・認定調査 など |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 新宿区荒木町16 エスペロビル301 |
最寄駅 |
曙橋駅 徒歩3分
四谷三丁目駅 徒歩7分
四ツ谷駅 徒歩9分
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★福利厚生充実!未経験・ブランクOK!育児支援制度が整っているので、お子さまをお持ちの方も無理なく両立できます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 268,100円~(1) 職務手当 (2) 精皆勤手当 (3) 残業手当(1分単位) (4) 交通費規定内支給 |
業務内容 | 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者さま一人ひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成 ※就業場所変更の範囲: 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 会社の定める業務全般 ※契約期間: 期間の定めなし |
サービス形態 | 有料老人ホーム |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 杉並区高円寺北2丁目29-18 |
最寄駅 |
中野駅 徒歩13分
高円寺駅 徒歩6分
東高円寺駅 徒歩15分
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★福利厚生充実!未経験・ブランクOK!育児支援制度が整っているので、お子さまをお持ちの方も無理なく両立できます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | 正社員(日勤のみ) |
給与 | 月給: 283,100円~ / 主任ケアマネジャー 月給: 268,100円~ / ケアマネジャー(1) 精皆勤手当 (2) 職務手当 (3) 主任ケアマネジャー手当: 15,000円 / 月 (4) 残業手当(1分単位) (5) 交通費規定内支給 |
業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 ※就業場所変更の範囲: 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲: 会社の定める業務全般 ※契約期間: 期間の定めなし |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 東京都 |
勤務地 | 杉並区阿佐谷南1-17-18 阿佐谷下田ビル2階 |
最寄駅 |
新高円寺駅 徒歩12分
南阿佐ケ谷駅 徒歩2分
高円寺駅 徒歩15分
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