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南武線沿線 ケアマネジャーの介護求人一覧
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- 職種： ケアマネジャー
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JR南武線のPickUp求人
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★昇給・賞与あり◎4週8休制★神奈川県川崎市にある看護小規模多機能型居宅介護施設で、居宅介護支援事業所を併設しています。
神奈川県版
です!
★年間休日120日！ブランクOK！何でも質問や相談がしやすく、安心してお仕事に取り組める環境です★
★賞与年4回！週2日～、日勤のみの勤務もOK！教育のバックアップ体制が万全で未経験の方も安心です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,615円～ / 認知症介護実践者研修修了者 時給： 1,560円～ / 認知症介護実践者研修未修了者 ※処遇改善手当 125円（約1年間固定）含む(1) 夜勤手当： 32,300円～ / 回 (2) 交通費全額支給 |
| 業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成等の計画作成担当業務 ・食事、排泄、見守りなどの介護業務 ※就業場所変更の範囲： 会社が定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社が定める業務 ※契約期間： 契約更新の可能性あり、原則更新 |
| サービス形態 | グループホーム |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市多摩区菅北浦3-3-18 |
| 最寄駅 |
京王稲田堤駅 徒歩5分
稲田堤駅 徒歩5分
|
★長期休暇あり！チームワーク抜群！現場の生の意見を取り入れ、ご利用者様への最高のサービスとスタッフの満足に繋げています★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員（日勤のみ） |
| 給与 | 月給： 230,000円～ ※夜勤可能な方は別途手当あり(1) 役職手当（役職により異なる） (2) 交通費実費支給（上限20,000円） |
| 業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・認知症対応型共同生活介護計画の立案及び計画書の作成 ・施設介護サービスの提供及びそれに付帯する事務処理 ・介護全般に係る相談業務 |
| サービス形態 | グループホーム |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市川崎区田島町23-1 |
| 最寄駅 |
小田栄駅 徒歩6分
浜川崎駅 徒歩7分
川崎新町駅 徒歩12分
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他のサービス形態の求人
★長期休暇あり！チームワーク抜群！現場の生の意見を取り入れ、ご利用者様への最高のサービスとスタッフの満足に繋げています★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（日勤のみ） |
| 給与 | 月給： 230,000円～ ※夜勤可能な方は別途手当あり(1) 役職手当（役職により異なる） (2) 交通費支給（上限20,000円） |
| 業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・認知症対応型共同生活介護計画の立案及び計画書の作成 ・施設介護サービスの提供及びそれに付帯する事務処理 ・介護全般に係る相談業務 |
| サービス形態 | グループホーム |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市川崎区田島町23-1 |
| 最寄駅 |
小田栄駅 徒歩6分
浜川崎駅 徒歩7分
川崎新町駅 徒歩13分
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他のサービス形態の求人
★賞与年4回！子育てサポートが充実！教育のバックアップ体制が万全で未経験の方も安心です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（夜勤あり） |
| 給与 | 月給： 299,580円～ （大卒の場合＋10,320円、経歴加算あり）(1) 基本給： 231,260円～ (2) 職務給： 35,000円 (3) 処遇改善手当： 9,000円 (4) スキル手当： 21,500円 (5) 確定拠出年金： 1,100円 (6) 認知症介護実践者研修： 1,720円 (7) 夜勤手当： 10,000円 / 回 (8) 残業手当 (9) 交通費全額支給 |
| 業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成等の計画作成担当業務 ・食事、排泄、見守りなどの介護業務 ※就業場所変更の範囲： 会社が定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社が定める業務 |
| サービス形態 | グループホーム |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市多摩区菅北浦3-3-18 |
| 最寄駅 |
稲田堤駅 徒歩5分
京王稲田堤駅 徒歩5分
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★賞与年4回！週2日～、日勤のみの勤務もOK！教育のバックアップ体制が万全で未経験の方も安心です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,615円～ / 小規模多機能研修修了者 時給： 1,560円～ / 小規模多機能研修未修了者 ※処遇改善手当 125円（約1年間固定）含む(1) 夜勤手当： 28,230円～32,300円 / 回 (2) 交通費全額支給 |
| 業務内容 | 小規模多機能居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・バイタル測定、服薬管理 ・入浴時の皮膚等の経過観察 ・緊急時の対応（医師、家族、施設管理者への連絡、救急車同行）など ※就業場所変更の範囲： 会社が定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社が定める業務 ※契約期間： 契約更新の可能性あり、原則更新 |
| サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市宮前区神木本町1-25-12 |
| 最寄駅 |
久地駅 徒歩14分
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他のサービス形態の求人
★賞与計3.5ヶ月分！最寄り駅から徒歩4分！スタッフ間の風通しが良く、とても和気あいあいとしたアットホームな職場です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（日勤のみ） |
| 給与 | 月給： 245,500円～285,500円(1) 基本給： 240,000円～280,000円 (2) 処遇改善手当： 5,500円 (3) 扶養手当： 6,000円 / 子1人 (4) 交通費実費支給 |
| 業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・要支援及び要介護の方々の在宅生活を支援するためのケアプラン作成 など |
| サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市多摩区菅北浦3丁目10-20 |
| 最寄駅 |
京王稲田堤駅 徒歩4分
稲田堤駅 徒歩5分
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他のサービス形態の求人
★ブランクOK！残業ほぼなし！有給消化率90%以上、ライフスタイルに合わせて働けるのでお仕事とプライベートを無理なく両立できます★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（日勤のみ） |
| 給与 | 固定給： 300,000円～330,000円（1）交通費実費支給（上限50,000円） |
| 業務内容 | 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ご入居者様のケアプラン作成 ・施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やリハビリスタッフと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成 ・ケアプランの内容に沿って介護サービスが提供されているかどうかの確認 ・国保請求業務、介護保険保険請求認定調査、相談援助業務など ※フロアーでのヘルプ業務に入る場合あり |
| サービス形態 | 有料老人ホーム |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市多摩区中野島1-27-8 |
| 最寄駅 |
中野島駅 徒歩6分
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★残業ほぼなし！未経験・ブランク可！スキルアップに最適な環境なので、モチベーションを高く保てます★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（夜勤あり） |
| 給与 | 月給： 232,000円～282,000円(1) 職務手当： 20,000円 (2) 特別手当： 12,000円 (3) 夜勤手当： 5,000円 / 回 ※月平均4～5回程度 (4) 等級評価手当： 20,000円～70,000円 (5) 資格手当 (6) 勤続手当 (7) 年末年始手当 (8) 交通費実費支給（上限25,000円） |
| 業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成など ・介護業務 |
| サービス形態 | グループホーム |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市宮前区野川986 |
| 最寄駅 |
武蔵新城駅 車で12分
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★賞与年4回！子育てサポートが充実！教育のバックアップ体制が万全で未経験の方も安心です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（夜勤あり） |
| 給与 | 月給： 297,860円～ （大卒の場合＋10,320円、経歴加算あり）(1) 基本給： 231,260円～ (2) 職務給： 35,000円 (3) 処遇改善手当： 9,000円 (4) スキル手当： 21,500円 (5) 確定拠出年金： 1,100円 (6) 夜勤手当： 10,000円 / 回 (7) 認知症介護実践者研修： 1,720円 (8) 送迎手当： 600円 / 日 (9) 残業手当 (10) 交通費全額支給 |
| 業務内容 | 小規模多機能居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成等の計画作成担当業務 ・食事、排泄、見守りなどの介護業務 など ※就業場所変更の範囲： 会社が定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社が定める業務 |
| サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市宮前区神木本町1-25-12 |
| 最寄駅 |
久地駅 徒歩14分
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他のサービス形態の求人
★残業ほぼなし！未経験・ブランク可！スキルアップに最適な環境なので、モチベーションを高く保てます★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（夜勤あり） |
| 給与 | 月給： 232,000円～282,000円(1) 職務手当： 20,000円 (2) 特別手当： 12,000円 (3) 夜勤手当： 5,000円 / 回 ※月平均4～5回程度 (4) 等級評価手当： 20,000円～70,000円 (5) 資格手当 (6) 勤続手当 (7) 年末年始手当 (8) 交通費実費支給（上限25,000円） |
| 業務内容 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成など ・介護業務 |
| サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市宮前区野川986 |
| 最寄駅 |
武蔵新城駅 車で12分
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★週1日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や各種研修制度があるので、スキルアップに最適な環境です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,140円～1,490円(1) 職務手当： 20,000円 (2) 夜勤手当： 5,000円 / 回 (3) 特別手当： 0円～9,000円 (4) 資格手当 (5) 勤続手当 (6) 年末年始手当 (7) 交通費実費支給（上限25,000円） |
| 業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成など ・介護業務 |
| サービス形態 | グループホーム |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市宮前区野川986 |
| 最寄駅 |
武蔵新城駅 車で12分
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【2024年6月から給与UP★】資格取得支援制度や教育制度など、安心のバックアップ体制！大手法人ならではの福利厚生が充実！育児休暇の取得実績があり、スタッフとして安心して長く働ける環境です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（日勤のみ） |
| 給与 | 月給： 258,000円～277,000円(1) 基本給： 180,000円～199,000円 (2) 地域手当： 32,000円 (3) 資格手当： 20,000円 (4) 職責手当： 3,000円 (5) 処遇改善手当： 23,000円 (6) 時間外手当（1分単位） (7) 交通費規定内支給（上限50,000円 / 月） ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） |
| 業務内容 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・サービスご利用に関する手続きやサービス内容の説明 ・介護計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務 ・帳票作成 など 〈職場環境〉 「泊り / 通い / 訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 |
| サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市多摩区菅馬場1-25-30 |
| 最寄駅 |
中野島駅 徒歩7分
稲田堤駅 徒歩10分
京王稲田堤駅 徒歩14分
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【2024年6月から給与UP★】パートの方も賞与・昇給あり！大手法人ならではの福利厚生が充実！育児休暇の取得実績があり、スタッフとして安心して長く働ける環境です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,575円～ ※処遇改善手当（135円 / 時）含む(1) 社内認定資格手当（最大＋40円 / 時） (2) 夜勤手当： 5,000円 / 回 (3) 時間外手当（1分単位） (4) 交通費規定内支給（上限50,000円 / 月） ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） |
| 業務内容 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・サービスご利用に関する手続きやサービス内容の説明 ・介護計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務 ・帳票作成 など 〈職場環境〉 「泊り / 通い / 訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 |
| サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市高津区宇奈根633-2 |
| 最寄駅 |
津田山駅 徒歩14分
久地駅 徒歩9分
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【2024年6月から給与UP★】資格取得支援制度や教育制度など、安心のバックアップ体制！大手法人ならではの福利厚生が充実！育児休暇の取得実績があり、スタッフとして安心して長く働ける環境です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（日勤のみ） |
| 給与 | 月給： 258,000円～277,000円(1) 基本給： 180,000円～199,000円 (2) 地域手当： 32,000円 (3) 資格手当： 20,000円 (4) 職責手当： 3,000円 (5) 処遇改善手当： 23,000円 (6) 時間外手当（1分単位） (7) 交通費規定内支給（上限50,000円 / 月） ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） |
| 業務内容 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・サービスご利用に関する手続きやサービス内容の説明 ・介護計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務 ・帳票作成 など 〈職場環境〉 「泊り / 通い / 訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 |
| サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市高津区宇奈根633-2 |
| 最寄駅 |
津田山駅 徒歩14分
久地駅 徒歩9分
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【2024年6月から給与UP★】パートの方も賞与・昇給あり！大手法人ならではの福利厚生が充実！育児休暇の取得実績があり、スタッフとして安心して長く働ける環境です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,575円～ ※処遇改善手当（135円 / 時）含む(1) 社内認定資格手当（最大＋40円 / 時） (2) 夜勤手当： 5,000円 / 回 (3) 時間外手当（1分単位） (4) 交通費規定内支給（上限50,000円 / 月） ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給（自家用車通勤が可能な施設に限る） |
| 業務内容 | 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般 ・サービスご利用に関する手続きやサービス内容の説明 ・介護計画書の作成、プランの見直し ・事業所、施設等との連絡調整 ・介護業務全般 ・請求業務 ・帳票作成 など 〈職場環境〉 「泊り / 通い / 訪問」のサービスを提供しています。 ご自宅での生活をなるべく維持継続できるケアプランの作成（25～29名）をお願いします。 計画作成業務は週24時間程度を想定。 24時間を超える勤務は介護業務をお願いします。 |
| サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
| 都道府県 | 神奈川県 |
| 勤務地 | 川崎市多摩区菅馬場1-25-30 |
| 最寄駅 |
中野島駅 徒歩7分
稲田堤駅 徒歩10分
京王稲田堤駅 徒歩14分
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