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★育児休暇の取得実績あり!ブランクOK!スタッフ同士の風通しが良く、とても和気あいあいとしたアットホームな職場です★

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特別養護老人ホーム喜楽苑 (尼崎市) の求人

キープ

★育児休暇の取得実績あり!ブランクOK!スタッフ同士の風通しが良く、とても和気あいあいとしたアットホームな職場です★

おすすめポイント

●育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。
●ブランクのある方も大歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してスタートできます。
●スタッフ同士の風通しが良いです。とても和気あいあいとしたアットホームな職場です。

求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員(夜勤あり)

業務内容

特別養護老人ホームにおける介護業務全般
・食事、入浴、排泄、外出、外食、買物、旅行介助 など

【1日のスケジュール例】
〈早番〉
 06:45 明け職員より引き継ぎ
 07:00 口腔ケア、トイレ誘導
 09:00 記録記入、水分準備(提供)、ラジオ体操
 11:30 昼食の準備・配膳・昼食介助、口腔ケア、トイレ誘導
 12:00 休憩 
 13:00 引き継ぎ、おやつ準備・おやつ介助、トイレ誘導
 14:00 離床介助、引き継ぎ・記録
 15:15 退勤

〈夜勤〉
 21:30 巡視、記録記入、体交、排泄介助
 23:00 記録、コール対応、巡視、体位交換、排泄介助
 07:00 早番へ引き継ぎ、朝食介助、トイレ誘導 退勤

サービス形態

特別養護老人ホーム

都道府県 兵庫県
勤務地

尼崎市長洲西通2丁目8番3号

給与

月給: 223,000円 / 大学卒
月給: 217,000円 / 短大・専修卒
※給与詳細の(1)~(3)を含む

給与詳細

(1) 基本給: 193,000円(大学卒)/ 187,000円(短大・専修卒)
(2) 夜勤手当: 4,700円 / 回 ※月5回
(3) 処遇改善支援手当: 6,500円 / 月
(4) 住宅手当: 賃料の1/3補助(上限20,000円)※生計中心者対象
(5) 扶養手当: 5,000円 / 子1人
(6) 年末年始手当: 4,000円 / 日(12/31~1/3出勤の場合)
(7) 処遇改善手当: 440,000円(夜勤月5回、2022年5月実績)※5月と11月に支給、金額は業績により変動あり
(8) 交通費実費支給(上限40,000円)

昇給・賞与

賞与あり(年2回 / 計2ヶ月分 ※前年度実績) 昇給あり(年1回 / 3,000円 ※前年度実績)

勤務時間

(1) 6:45~15:15
(2) 13:00~21:30
(3) 21:30~翌7:00
※他の勤務時間帯もあります

休憩時間: 60分
時間外勤務あり(平均8時間 / 月)

夜勤体制

夜勤回数: 平均5回 / 月

休日

・シフト制
・年間休日 108日
・リフレッシュ休暇 3日
・育児休暇 ※取得実績あり
・介護休暇 ※取得実績あり
・看護休暇 ※取得実績あり
・年次有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

福利厚生

・社会保険完備
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制度あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(65歳まで)

研修・教育

-

応募要件

ブランク可、介護福祉士
〈資格〉介護福祉士
〈経験〉介護の実務経験 必須

試用期間

-

通勤手段

車通勤: 不可

最寄駅
尼崎駅 徒歩9分
大物駅 徒歩13分
杭瀬駅 徒歩15分

事業所詳細

法人名 社会福祉法人きらくえん
施設名 特別養護老人ホーム喜楽苑
アクセス 兵庫県尼崎市長洲西通2丁目8番3号
スタッフ構成 ・介護職員(正社員17人 / パート18人)
・看護職員(正社員4人)
・生活相談員(正社員1人)
・ケアマネジャー(正社員1人)
・機能訓練指導員(正社員1人)
※2022年05月01日時点
利用者数・ベット数 50名 / 50床
利用者介護度の割合 要支援(0%)/ 介護度1(0%)/ 介護度2(0%)/ 介護度3(30%)/ 介護度4(22%)/ 介護度5(48%)
※2022年05月01日時点
設備等 ※施設内は禁煙です

スタッフの声

「社会福祉法人きらくえん」で働く人たちはみんな、ご利用者様はもちろんのこと、私たちスタッフ自身も笑顔でいられる様にスタッフ同士が連携して楽しく働いています。
お子さんを育てながらの方や、新卒の方、一度職を離れられた方等様々な人が元気に活躍中です。
分からないことがあっても先輩スタッフに相談しやすい環境ですので、安心して仕事を始められます。
みなさまのご応募をお待ちしております!

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