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草加市のPickUp求人
埼玉県版
です!
★福利厚生充実！無資格・未経験・ブランクOK！資格取得支援制度があるため、スキルアップに最適な環境です★
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（夜勤あり） |
| 給与 | 月給： 226,000円～252,000円 / 施設兼務 月給： 231,020円 / 介護主任 月給： 211,035円～226,875円 / 介護職 月給：205,755円 / 介護助手(1) 基本給： 226,000円～252,000円（施設兼務） / 171,500円（介護主任） / 151,500円（介護職・介護助手） (2) 諸手当： 29,500円～49,500円 (3) 夜勤手当： 夜勤手当： 4,951円～5,175円 / 回 ※月5回（計24,755円～25,875円） ※ 深夜割増（22:00～翌5:00）、夜勤1手当（2,750円～2,970円 / 回）を含む (4) 交通費全額規定支給 |
| 業務内容 | グループホームにおける介護業務全般 ・管理者の補佐、スタッフのサポート、育成 ・レクリエーション企画、実施、フロア見守り ・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴、食事、移動、排泄介助、整容 など ※施設兼務・介護主任・介護職・介護助手の募集 |
| サービス形態 | グループホーム |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市原町3-15-95 |
| 最寄駅 |
道明寺駅 徒歩5分
土師ノ里駅 徒歩11分
河内国分駅 徒歩12分
|
★週2日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★
★福利厚生充実！未経験・ブランクOK！資格取得支援制度があるため、スキルアップに最適な環境です★
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（夜勤あり） |
| 給与 | 月給： 265,410円(1) 基本給： 185,000円 (2) 諸手当： 49,000円 (3) 夜勤手当： 6,282円 / 回 ※月5回 ※ 計31,410円 ※ 深夜割増（22:00～翌5:00）、深夜1手当（3,720円 / 回）を含む (4) 交通費全額規定支給 |
| 業務内容 | 小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ・ご利用者さまやご家族様からの相談に対する援助業務 ・ケアマネジャーとの連絡、相談窓口 ・フロアでの介護業務 など |
| サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市原町3-15-30 |
| 最寄駅 |
★週1日～勤務可！福利厚生充実！未経験・ブランクがある方も安心して働ける職場です★
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,430円～1,888円 / 登録ヘルパー 時給： 1,050円 / 介護スタッフ(1) 早朝夜間手当（7:00～8:00 / 18:00～22:00） (2) 日曜祝日手当 (3) キャンセル手当（時給の60％） (4) 交通費規定内支給 |
| 業務内容 | 訪問介護における介護業務全般 ・食事、入浴、排泄介助などの身体介護 ・掃除、洗濯、買い物、調理などの生活援助 ※介護スタッフ、登録ヘルパーの募集 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 定めあり（毎年3月末 / 原則更新 ※勤務実績、業務量などを勘案） |
| サービス形態 | 訪問介護 |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市谷塚町1363-1リレント谷塚Ⅱ1-C号 |
| 最寄駅 |
谷塚駅 徒歩4分
草加駅 徒歩15分
|
この事業所の他の募集職種
★週1日～勤務可！福利厚生充実！未経験・ブランクがある方も安心して働ける職場です★
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,430円～1,888円 / 登録ヘルパー 時給： 1,050円 / 介護スタッフ(1) 早朝夜間手当（7:00～8:00 / 18:00～22:00） (2) 日曜祝日手当 (3) キャンセル手当（時給の60％） (4) 交通費規定内支給 |
| 業務内容 | 訪問介護における介護業務全般 ・食事、入浴、排泄介助などの身体介護 ・掃除、洗濯、買い物、調理などの生活援助 ※介護スタッフ、登録ヘルパーの募集 ※就業場所変更の範囲： 会社の定める事業所 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務全般 ※契約期間： 定めあり（毎年3月末 / 原則更新 ※勤務実績、業務量などを勘案） |
| サービス形態 | 訪問介護 |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市住吉一丁目13番31号 北ビル1F |
| 最寄駅 |
草加駅 徒歩6分
|
★週1日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,530円～1,560円(1) 一律処遇改善加算・ベースアップ支援加算： 80円（週20時間以上勤務の方） / 60円（週20時間未満勤務の方） (2) 資格手当： 10円（介護福祉士） (3) 早番・遅番手当： 時給25％割増 (4) ヘルプ手当 ※ 近隣の施設応援勤務手当 (5) 残業代（1分単位で支給） (6) 交通費実費支給（上限50,000円 / 月） |
| 業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・利用者さまに必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | グループホーム |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市両新田東町13-1 |
| 最寄駅 |
竹ノ塚駅 東武バス「竹ノ塚駅西口」乗車5分→「谷塚上町」バス停下車後徒歩4分
|
★正社員登用制度あり！未経験・ブランクOK！資格取得支援制度や充実の研修制度があるため、働きながらスキルアップが目指せます★
| 募集職種 | 相談員 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,030円～(1) 交通費実費支給（上限50,000円） |
| 業務内容 | 有料老人ホームにおける相談員業務全般 ・入退居の手続き ・相談援助 ・介護スタッフのサポート ・個別援助計画の作成 ・ケアプラン作成の援助 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | 有料老人ホーム |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市青柳6-27-10 |
| 最寄駅 |
獨協大学前〈草加松原〉駅 東武バス「新田駅東口行」乗車→「青柳消防署」バス停下車後徒歩2分
|
★週2日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるので、スキルアップできる環境です★
| 募集職種 | 相談員 |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,190円～(1) ヘルプ手当 ※ 近隣の施設応援勤務手当 (2) 早朝・夜間手当 ※ 8:00前および18:00以降、時給25％割増 (3) 残業手当（1分単位） (4) 交通費実費支給（上限50,000円） |
| 業務内容 | サービス付き高齢者向け住宅における相談員業務全般 ・施設の入退居の手続き、サービスの利用開始や中止に関する業務 ・入居者さまおよびご家族に対する相談援助 ・ケアマネジャー、地域、医療機関、他機関との連絡、調整業務 ・施設内における連絡、調整業務 ・電話応対、その他一般事務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | サービス付き高齢者向け住宅 |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市谷塚町1943-1 |
| 最寄駅 |
谷塚駅 徒歩11分
|
★残業月平均4.35時間！未経験・ブランクOK！資格取得支援制度や充実の研修制度があるため、働きながらスキルアップが目指せます★
| 募集職種 | 相談員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（日勤のみ） |
| 給与 | 月給： 211,500円(1) 基本給： 170,000円 (2) 勤労給： 30,000円 (3) 介護福祉士資格手当： 10,000円 (4) 生活相談員手当： 1,500円 (5) 住宅手当： 10,000円（規定あり） (6) ヘルプ手当 ※ 近隣の施設応援勤務手当 (7) 残業代 (8) 交通費実費支給（上限50,000円） |
| 業務内容 | 有料老人ホームにおける相談員業務全般 ・入退居の手続き ・相談援助 ・介護スタッフのサポート ・個別援助計画の作成 ・ケアプラン作成の援助 など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | 有料老人ホーム |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市青柳6-27-10 |
| 最寄駅 |
獨協大学前〈草加松原〉駅 東武バス「新田駅東口行」乗車→「青柳消防署」バス停下車後徒歩2分
|
★福利厚生充実！未経験・ブランクOK！資格取得支援制度があるため、スキルアップに最適な環境です★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（夜勤あり） |
| 給与 | 月給： 285,040円(1) 基本給： 198,500円 (2) 資格手当： 30,000円 (3) 定額時間外手当： 38,540円（20時間分 / 超過分は別途支給） (4) 改善加算手当： 18,000円 (5) 夜勤手当 ※ 深夜割増（22:00～翌5:00）、夜勤1手当（3,690円 / 回）を含む (6) 交通費全額規定支給 |
| 業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・介護計画書（ケアプラン）の立案、検証 ・利用者さま、ご家族の相談業務 ・地域包括支援センター、役所、事業者間連携 ・介護実務（身体介助、レク、外出介助）など ※計画作成担当者の募集 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能な範囲 ※業務内容変更の範囲： 変更なし ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | グループホーム |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市原町3-15-30 |
| 最寄駅 |
新田駅 「獨協大学前駅西口行」バス乗車6分→「原町三丁目」バス停下車後徒歩4分
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他のサービス形態の求人
★残業月平均4.35時間！未経験・ブランクOK！資格取得支援制度や充実の研修制度があるため、働きながらスキルアップが目指せます★
| 募集職種 | ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（夜勤あり） |
| 給与 | 月給： 230,400円～270,400円(1) 基本給： 210,400円～217,400円 (2) 資格手当： 20,000円 ※ 介護福祉士お持ちの方は＋5,000円 (3) 夜勤手当： 0円～7,000円 / 回 ※月4回 (4) 住宅手当： 10,000円 ※ 申請制・条件あり (5) 残業代（1分単位） (6) ヘルプ手当： 2,000円 / 日 ※ 近隣事業所への応援勤務 (7) 介護職員等ベースアップ等支援加算 (8) 役職手当 (9) 交通費実費支給（上限50,000円） |
| 業務内容 | グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・利用者さまに必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | グループホーム |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市両新田東町13-1 |
| 最寄駅 |
竹ノ塚駅 東武バス「竹ノ塚駅西口」乗車5分→「谷塚上町」バス停下車後徒歩4分
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★週1日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 夜勤専従 |
| 給与 | 日給： 24,440円～26,360円(1) 一律処遇改善加算・一律ベースアップ支援加算 (2) ヘルプ手当 ※ 近隣の施設応援勤務手当 (3) 残業代（1分単位で支給） (4) 交通費実費支給（上限50,000円） |
| 業務内容 | 有料老人ホームにおける夜間帯の介護業務全般 ・定期巡回（夜間帯の入居者様の巡視、コール対応など） ・排泄介助（トイレ誘導、見守り、オムツ交換など） ・就寝介助（口腔ケアや就寝着への更衣介助など） ・起床介助（衣類の更衣介助、洗顔等の身支度の補助など） ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | 有料老人ホーム |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市清門1-277-1 |
| 最寄駅 |
新田駅 徒歩11分
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他のサービス形態の求人
★残業月平均4.35時間！未経験・ブランクOK！資格取得支援制度や充実の研修制度があるため、働きながらスキルアップが目指せます★
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（夜勤あり） |
| 給与 | 月給： 213,500円～248,000円(1) 基本給： 178,500円～203,000円 (2) 夜勤手当： 7,000円 / 回 ※月5回 ※ 超過分は別途支給 (3) 資格手当： 0円～10,000円 (4) 住宅手当： 10,000円（申請制・条件あり） (5) ヘルプ手当： 2,000円 / 日 ※ 近隣事業所への応援勤務 (6) 残業代（1分単位） (7) 介護職員等ベースアップ等支援加算 (8) 交通費実費支給（上限50,000円） |
| 業務内容 | 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・食事介助（食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳など） ・排泄介助（トイレ誘導、見守り、オムツ交換など） ・入浴介助（衣類の着脱補助、洗髪、洗体、見守りなど） ・生活支援（居室の清掃、衣類の洗濯、その他レクリエーションの実施など） ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | 有料老人ホーム |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市清門1-277-1 |
| 最寄駅 |
新田駅 徒歩11分
|
他のサービス形態の求人
★週2日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,140円～1,210円(1) 処遇改善手当： 60円～80円 (2) 早番・遅番手当： 時給25%割増 ※ 8:00前及び18:00以降 (3) ヘルプ手当 ※ 近隣の施設応援勤務手当 (4) 残業代（1分単位で支給） (5) 交通費実費支給（上限50,000円） |
| 業務内容 | 有料老人ホームにおける介護業務全般 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | 有料老人ホーム |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市谷塚町1943-1 |
| 最寄駅 |
谷塚駅 徒歩11分
|
この事業所の他の募集職種
他のサービス形態の求人
★週2日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | パート |
| 給与 | 時給： 1,090円～1,210円(1) 処遇改善手当： 60円～80円 (2) 早番・遅番手当： 時給25%割増 ※ 8:00前及び18:00以降 (3) ヘルプ手当 ※ 近隣の施設応援勤務手当 (4) 残業代（1分単位で支給） (5) 交通費実費支給（上限50,000円） |
| 業務内容 | 有料老人ホームにおける介護業務全般 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | 有料老人ホーム |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市清門1-277-1 |
| 最寄駅 |
新田駅 徒歩11分
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他のサービス形態の求人
★残業月平均4.35時間！未経験・ブランクOK！資格取得支援制度や充実の研修制度があるため、働きながらスキルアップが目指せます★
| 募集職種 | 介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員（夜勤あり） |
| 給与 | 月給： 218,000円～248,000円(1) 基本給： 183,000円～213,000円 (2) 夜勤手当： 7,000円 / 回 ※月5回 (3) 住宅手当： 10,000円（申請制・条件あり） (4) ヘルプ手当： 2,000円 / 日 ※ 近隣事業所への応援勤務 (5) 残業代（1分単位） (6) 介護職員等ベースアップ支援加算 (7) 役職手当 (8) 交通費実費支給（上限50,000円） |
| 業務内容 | サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間： 期間の定めなし |
| サービス形態 | サービス付き高齢者向け住宅 |
| 都道府県 | 埼玉県 |
| 勤務地 | 草加市谷塚町1943-1 |
| 最寄駅 |
谷塚駅 徒歩11分
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