相模原市 パートの介護求人
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相模原市のPickUp求人
【2024年6月から給与UP★】パートの方も賞与・昇給あり!未経験・ブランクOK!育児休暇の取得実績があり、スタッフとして安心して長く働ける環境です★
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給: 1,235円~ / 介護福祉士 時給: 1,205円~ / 実務者研修 時給: 1,195円~ / 初任者研修 時給: 1,185円~ / 資格なし ※処遇改善手当(135円 / 時)含む(1) 社内認定資格手当(最大+40円 / 時) (2) 夜勤手当: 5,000円 / 回 (3) 時間外手当(1分単位) (4) 交通費規定内支給(上限50,000円 / 月) ※ 自家用車で通勤する場合は、1勤務250円支給(自家用車通勤が可能な施設に限る) |
業務内容 | 小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 ・日常生活のサポート(食事、入浴、排泄、服薬などの介助) ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 他 ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間: 期間の定めなし |
サービス形態 | 小規模多機能型居宅介護 |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市南区大野台6-10-10-2 |
最寄駅 |
古淵駅 徒歩7分
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★フルタイムパートは年間休日124日、時短パートは週2日~勤務可!未経験・ブランクOK!スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です★
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 月給: 233,000円~253,000円 / フルタイムパート ※手当含む 時給: 1,112円~1,380円 / 時短パート ※処遇改善手当含む ※処遇改善手当は入社3か月経過後から支給 ※給与は資格・経験により異なる〈フルタイムパート〉 (1) 処遇改善手当: 215円 / 時(夜勤)、195円 / 時(日勤) ※ 1か月の支給額の一例: 34,320円(1か月の勤務日数22日×8H / 日×195円 / 時 ※日勤のみの場合) (2) 夜勤手当: 5,000円 / 回 (3) 交通費全額支給 〈時短パート〉 (1) 処遇改善手当: 220円 / 時(夜勤)、200円 / 時(日勤) ※ 週4日・6H / 日(日勤のみ)・4週 / 月の勤務時の支給額一例: 19,200円(1週間の勤務日数4日×6H / 日×200円×4週 / 月) (2) 夜勤手当: 5,000円 / 回 (3) 交通費全額支給 |
業務内容 | 訪問介護における介護業務全般 ・定期的に利用者さまの居宅を巡回して、入浴、排せつ、食事等といった日常生活上の介助 ・利用者さまからのご要望に合わせての訪問、介助(訪問範囲は半径2km以内で、自転車で行います) ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間: 期間の定めなし |
サービス形態 | 訪問介護 |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市南区相模台1-8-16 フィールデンス小田急相模原301号室 |
最寄駅 |
小田急相模原駅 徒歩0分
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★パートの方にも賞与あり!福利厚生充実!週2日からの勤務が可能なので、プライベートと仕事を無理なく両立できます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給: 1,330円~1,420円(1) 土日祝手当: 100円 / 時 (2) 母(父)子育児手当: 10,000円(満18歳未満の子) (3) プラン数手当(支給条件あり) (4) 資格手当 (5) 残業手当(全額支給) (6) 特別手当 (7) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市中央区矢部2-6-5 |
最寄駅 |
淵野辺駅 徒歩15分
矢部駅 徒歩4分
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★パートの方にも賞与あり!福利厚生充実!週2日からの勤務が可能なので、プライベートと仕事を無理なく両立できます★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給: 1,300円~1,600円(1) 土日祝手当: 100円 / 時 (2) 母(父)子育児手当: 10,000円(満18歳未満の子) (3) プラン数手当(支給条件あり) (4) 資格手当 (5) 残業手当(全額支給) (6) 特別手当 (7) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成や給付管理 ・お客様、ご家族と各施設との連絡、調整 ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、サービス内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市中央区相模原3-7-17 |
最寄駅 |
相模原駅 徒歩5分
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★年間休日124日!未経験・ブランクOK!スタッフ間の風通しが良く、何でも相談しやすい環境です★
募集職種 | ケアマネジャー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 月給: 250,000円~280,000円(フルタイムパート) ※手当含む ※給与は資格・経験により異なる(1) 交通費全額支給 |
業務内容 | 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン(サービス計画書)の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・利用者さまのご利用状況把握(介護業務全般) ※就業場所変更の範囲と業務内容変更の範囲の詳細は面談時にお伝えします ※契約期間: 期間の定めなし |
サービス形態 | 居宅介護支援事業所 |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市中央区矢部1-5-20 |
最寄駅 |
矢部駅 徒歩11分
相模原駅 徒歩12分
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この事業所の他の募集職種
他のサービス形態の求人
★パートの方にも賞与あり!福利厚生充実!資格取得支援や研修制度があるので、スキルアップに最適な環境です★
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給: 1,257円~1,427円(1) 夜勤手当: 7,000円 / 回 (2) 土日祝手当: 100円 / 時 (3) 母(父)子育児手当: 10,000円(満18歳未満の子) (4) 資格手当 (5) 残業手当(全額支給) (6) 特別手当 (7) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・お客様に対する食事や入浴、排せつ等の介助 ・レクリエーションの企画、実施 ・他スタッフと連携してのケア業務全般 ・各種記録業務 等 |
サービス形態 | 有料老人ホーム |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市中央区富士見1-5-3 |
最寄駅 |
矢部駅 徒歩11分
相模原駅 徒歩15分
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★年間休日113日!産休あり◎昇給賞与あり★相模原市南区上鶴間本町にある有料老人ホームです。
募集職種 | 介護福祉士、 ヘルパー |
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雇用形態 | 正社員(夜勤あり)、 パート |
給与 | 介護福祉士[月給]:254,000円~ 介護職員初任者研修・実務者研修/ホームヘルパー[月給]:226,000円~ 介護職員初任者研修・実務者研修/ホームヘルパー[時給]:1050円~〈介護福祉士〉 [介護福祉士手当]21,500円 〈実務・初任者研修〉 [介護職員初任者研修手当]6,000円 〈パート〉 [介護福祉士手当]135円/時 [介護職員初任者研修手当]35円/時 |
業務内容 | 有料老人ホームにおける介護業務全般 |
サービス形態 | 有料老人ホーム |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市南区上鶴間本町2-10-26 |
最寄駅 |
町田駅 徒歩5分
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★年間休日118日◎寮完備★神奈川県相模原市緑区にある特別養護老人ホームです。
★残業少なめ♪福利厚生充実!パート勤務OK★
募集職種 | 介護福祉士、 ヘルパー |
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雇用形態 | 正社員(夜勤あり)、 パート |
給与 | 介護職員初任者研修・実務者研修/ホームヘルパー[月給]:249,121円~ 介護福祉士[時給]:1140円~ 介護職員初任者研修・実務者研修/ホームヘルパー[時給]:1090円~〈正社員共通〉 [基本給]176,600円~193,510円 [資格手当]5,000円~15,000円 [協力手当]34,101円~39,385円(固定残業代25h分含む)※超過分は別途支給 [処遇改善一時金](年2回) [ベースアップ加算]5,000円~7,000円 [夜勤手当]3,500円~5,500円/回※月4~5回 [オンコール電話当番手当]1,600円/回※月3~5回※出動になった場合は別途支給 [役職手当] [交通費手当](全額支給) ※給与は今までの経験値によって変動、介護職経験3年以上でさらに上乗せ |
業務内容 | 看護小規模多機能型居宅介護における介護業務全般 |
サービス形態 | 小規模多機能型施設 |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市中央区上溝2-3-12 |
最寄駅 |
★パートの方にも賞与あり!福利厚生充実!週1日からの勤務が可能なので、プライベートと仕事を無理なく両立できます★
募集職種 | 介護職・ヘルパー |
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雇用形態 | パート |
給与 | 時給: 1,317円~1,457円(1) 土日祝手当: 100円 / 時 (2) 母(父)子育児手当: 10,000円(満18歳未満の子) (3) 資格手当 (4) 残業手当(全額支給) (5) 特別手当 (6) 交通費実費支給(上限50,000円) |
業務内容 | 訪問入浴における介護業務全般 〈オペレーター〉 ・入浴車の運転、訪問者の申し送り ・浴槽などの機材搬入、ホース類の設置 ・給湯管理 ・着脱、移動、洗身補助 ・入浴中のコミュニケーション ・身体のふきあげ ・浴槽洗浄、片づけ ・車両、機材の管理 〈ヘルパー〉 ・備品準備、管理 ・入浴車で移動、バック時の誘導、申し送り ・浴槽などの機材搬入、ホース類の設置 ・防水シートや浴槽の設置 ・脱衣、移動、洗身 ・入浴中のコミュニケーション ・浴槽洗浄、片づけ |
サービス形態 | 訪問入浴 |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市南区相模台3-17-9 ユニハイトビル1F |
最寄駅 |
小田急相模原駅 徒歩11分
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★年間休日124日!託児所利用可◎育休あり★神奈川県相模原市中央区にある病床数全161床を有する総合病院です。
募集職種 | 介護福祉士、 ヘルパー、 看護助手 |
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雇用形態 | 正社員(夜勤なし)、 正社員(夜勤あり)、 パート |
給与 | 介護福祉士[月給]:195,700円~ 介護職員初任者研修・実務者研修/ホームヘルパー[月給]:193,700円~ 介護職員初任者研修・実務者研修/ホームヘルパー[時給]:1120円~〈介護福祉士〉 [基本給]185,000円~250,000円 〈実務・初任者研修〉 [基本給]183,000円~210,000円 〈正社員共通〉 [病院手当]10,700円 [夜勤手当]13,500円/回※月1~2回 [交通費手当](上限50,000円)※パート共通 ※試用期間3~6ヶ月(同条件) |
業務内容 | 病院における介護業務全般 |
サービス形態 | 病院・診療所・医療関連施設 |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市中央区淵野辺3-2-8 |
最寄駅 |
淵野辺駅 徒歩5分
矢部駅 徒歩6分
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この事業所の他の募集職種
★手当色々◎昇給賞与あり!4週8休制★神奈川県相模原市緑区にある介護老人保健施設で、デイケア、訪問介護、訪問看護、居宅介護支援事業所を併設しています。
募集職種 | 介護福祉士、 ヘルパー |
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雇用形態 | 正社員(夜勤なし)、 正社員(夜勤あり)、 パート |
給与 | 介護職員初任者研修・実務者研修/ホームヘルパー[月給]:180,000円~ 介護職員初任者研修・実務者研修/ホームヘルパー[時給]:1071円~〈正社員共通〉 [住宅手当]15,000円 [調整手当]10,000円~50,000円 [処遇改善手当]10,000円~15,000円 [特定処遇改善手当]5,000円~12,000円 [資格手当](介護福祉士)10,000円 [当直手当]9,000円~10,000円※月4回 [交通費手当] 〈パート〉 [交通費手当] ※試用期間3ヶ月(同条件)/パート3ヶ月(同条件) |
業務内容 | 介護老人保健施設内における介護業務全般 |
サービス形態 | 老人保健施設 |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市緑区大島1583-1 |
最寄駅 |
★年間休日110日!賞与・昇給あり♪車通勤OK★神奈川県相模原市中央区にある、定員29名(全室個室)の住宅型有料老人ホームです。
募集職種 | 介護福祉士、 ヘルパー |
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雇用形態 | 正社員(夜勤あり)、 パート |
給与 | 介護職員初任者研修・実務者研修/ホームヘルパー[月給]:200,000円~ 介護職員初任者研修・実務者研修/ホームヘルパー[時給]:1112円~〈正社員共通〉 [資格手当] [介護職員処遇改善加算] [交通費手当](上限20,000円) 〈パート〉 [交通費手当] ※試用期間パート3ヶ月(同条件) |
業務内容 | 有料老人ホームにおける介護業務全般 ※一部訪問介護との兼務あり |
サービス形態 | 有料老人ホーム |
都道府県 | 神奈川県 |
勤務地 | 相模原市中央区水郷田名1‐2‐13 |
最寄駅 |