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★正社員登用の実績あり!週3日~勤務可!育児・介護休業の取得実績があり、ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です★

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ゴールドエイジロイヤル一宮 (一宮市) の求人

キープ

★正社員登用の実績あり!週3日~勤務可!育児・介護休業の取得実績があり、ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です★

おすすめポイント

●正社員登用の実績があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。
●週3日~勤務が可能です。生活スタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。
●育児や介護休業などの取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。

求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

パート

業務内容

有料老人ホームにおける介護業務全般
・食事介助
・入浴介助
・排泄介助
・ご入居者様の生活支援全般

【1日のスケジュール例】
 08:00 明け職員より引き継ぎ、口腔ケア、トイレ誘導
 09:00 記録記入、水分準備(提供)、ラジオ体操
 11:30 昼食の準備・配膳・昼食介助、口腔ケア、トイレ誘導
 12:30 休憩 
 13:30 引き継ぎ、おやつ準備・おやつ介助、トイレ誘導
 15:30 離床介助、引き継ぎ・記録
 17:00 夕食の準備・配膳

サービス形態

有料老人ホーム

都道府県 愛知県
勤務地

一宮市小信中島東鴨平82-1

給与

時給: 1,040円~

給与詳細

(1) 早番遅番手当: 150円 / 時(5:00~9:00 / 18:00~22:00)
(2) 日曜日出勤手当: 150円 / 時
(3) アニバーサリー手当: 5,000円 ※年1回
(4) 母子父子手当: 60円 / 時(子18歳以下まで)
(5) 交通費実費支給(規定あり)

昇給・賞与

賞与なし 昇給あり(年1回)

勤務時間

7:00~19:00の間でシフト制
※週3日~、時間・日数応相談
※ダブルワークOK

休憩時間: 勤務時間による

夜勤体制

-

休日

・シフト制
・育児休業 ※取得実績あり
・介護休業 ※取得実績あり
・看護休暇 ※取得実績あり
・有給休暇(勤務日数、時間に応じて付与)

福利厚生

・社会保険完備(勤務日数に応じて加入)
・会社独自の医療保険制度あり(保険料は全額会社負担)※週3日~15時間以上勤務の方
・社内積立金制度あり
・制服、マスク貸与
・健康支援制度あり(定期健康診断やメンタルケア対策など)
・社内行事あり(親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか)
・職務給制度あり
・正社員登用制度あり ※実績あり
・定年制度あり(65歳)
・再雇用制度あり(70歳まで)

研修・教育

・資格取得支援制度あり
・研修制度あり(オリエンテーション研修、フォローアップ研修、現地研修など)
・介護事例発表会
・デンマーク介護視察あり(館長以上のスタッフが対象)

応募要件

未経験可、ブランク可、介護福祉士
〈資格〉初任者研修以上

試用期間

あり(3ヶ月)※条件変更なし

通勤手段

車通勤: 可(駐車場無料)

最寄駅
奥町駅 車で7分

事業所詳細

法人名 ゴールドエイジ株式会社
施設名 ゴールドエイジロイヤル一宮
アクセス 愛知県一宮市小信中島東鴨平82-1
利用者数・ベット数 71名 / 71床
設備等 ※屋内全面禁煙です

スタッフの声

当社は「介護・看護・医療・生活支援のチームケアを提供し、生きがいのある暮らしを実現する」ことを使命としています。
ご利用者様さま、お一人おひとりが、そして関わるスタッフ一人ひとりが「今日」を生きる喜びと「明日」への希望に満ち溢れた生活を継続し続けることが、当社の夢です。一緒にその夢を叶えませんか?
学ぶことが好きで、プラス思考で仕事に打ち込める方、人の喜ぶ顔を見ると素直に嬉しくなる方のご応募をお待ちしております!

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