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株式会社フジライフ

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★賞与計3ヶ月分!残業少なめ・育児・介護休業の取得実績あり!先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます★

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株式会社フジライフ

グループホームるくる (帯広市) の求人

キープ

★賞与計3ヶ月分!残業少なめ・育児・介護休業の取得実績あり!先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます★

おすすめポイント

●賞与は計3ヶ月分あります。モチベーションを高く保ちながらイキイキとお仕事に取り組めます。
●残業は月平均5時間と少なめで、育児休業や介護休業の取得実績があります。生活スタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立が出来ます。
●未経験・ブランクのある方も歓迎です。分からないことは先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、安心してスタートできます。

求人詳細

募集職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員(日勤のみ)

業務内容

グループホームにおけるケアマネジャー業務全般
・ご利用者様に合わせたケアプラン(介護サービス計画書)の作成業務
・ご家族様や外部関係機関との対応
・その他付随する計画作成担当者業務

【1日のスケジュール例】
 08:30 出社、夜勤スタッフからの申し送りを受け、入所者の健康状態など情報を共有
 09:00 事務仕事(電話対応、ケアプランの作成、要介護認定申請などの書類を作成)
 12:00 昼食
 13:00 入所者の居室を訪れてモニタリング
 15:00 担当者会議(看護師や介護職の担当者同席)
 16:00 事務処理(ケア記録記入、ケアプランの見直し)
 16:00 ミーティング
 17:30 帰宅

サービス形態

グループホーム

都道府県 北海道
勤務地

帯広市西3条南6-2-1

給与

月給: 203,600円~228,000円

給与詳細

(1) 基本給: 170,500円~193,900円
(2) 資格手当: 4,000円~5,000円
(3) 調整手当: 25,000円
(4) 特定処遇改善手当: 4,100円
(5) 燃料手当(毎月11月支給)
(6) 特別期間勤務割増手当(12/31~1/1に勤務した者)
(7) 交通費実費支給(上限15,000円)
※ 片道2km以上より支給

昇給・賞与

賞与あり(年2回 / 計3ヶ月分 ※前年度実績) 昇給あり(年1回 / 4,200円~7,200円 ※前年度実績)

勤務時間

(1)8:30~17:30
(2)8:30~18:30

休憩時間: 60分
時間外勤務あり(平均5時間 / 月)

夜勤体制

-

休日

・月間休日 8~9日
・年間休日 108日
・希望休
・育児休業 ※取得実績あり
・介護休業 ※取得実績あり
・有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

福利厚生

・社会保険完備
・職務給制度あり
・退職金制度あり(勤続1年以上)
・定年制度あり(一律65歳)
・再雇用制度あり

研修・教育

-

応募要件

未経験可、ブランク可、見学のみ可
〈資格〉ケアマネジャー

試用期間

あり(3ヶ月)※条件変更なし

通勤手段

車通勤: 可(駐車場無料)

最寄駅
帯広駅 徒歩11分

事業所詳細

法人名 株式会社フジライフ
施設名 グループホームるくる
アクセス 北海道帯広市西3条南6-2-1
スタッフ構成 ・介護職員(正社員13人 / パート2人)
・管理者(正社員1人)
・計画作成担当者(正社員2人)
※2022年09月28日時点
利用者数・ベット数 18名 / 18床
利用者介護度の割合 要支援(0%)/ 介護度1(19%)/ 介護度2(19%)/ 介護度3(19%)/ 介護度4(25%)/ 介護度5(18%)
※2022年09月28日時点
設備等 ※施設内は禁煙です

スタッフの声

当施設は、いつまでも元気に楽しく、安心して過ごしていただけるよう、質の高いサービスを提供しています。
ご利用者様とスタッフの笑顔があふれる「夢がかなう場所」を目指している施設です。
「あつまる・たのしく・いたわる」の言葉の語尾をとって「るくる」と名付けました。
「るくる」はみなさんと私たちスタッフの夢を叶えるところです。
未経験でも経験豊富なスタッフがサポートしますので、一緒にたのしく働いてみませんか?ご応募お待ちしております。

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