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★賞与計3.9ヶ月分!残業ほぼなし!育児休業の取得実績があり、ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です★

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医療法人健幸会

老人保健施設さざんかの丘 (常滑市) の求人

キープ

★賞与計3.9ヶ月分!残業ほぼなし!育児休業の取得実績があり、ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です★

おすすめポイント

●賞与は年2回で計3.9ヶ月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。
●残業は月平均2時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
●育児休業の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。

求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員(夜勤あり)

業務内容

介護老人保健施設における介護業務全般

【1日のスケジュール例】
〈日勤〉
 08:30 明け職員より引き継ぎ、口腔ケア、トイレ誘導
 09:00 記録記入、水分準備(提供)、ラジオ体操
 11:30 昼食の準備・配膳・昼食介助、口腔ケア、トイレ誘導
 12:30 休憩 
 13:30 引き継ぎ、おやつ準備・おやつ介助、トイレ誘導
 15:30 離床介助、引き継ぎ・記録
 17:30 夕食の準備・配膳 

〈夜勤〉
 16:30 夕礼・夕食介助、就寝介助、巡視、排泄介助、眠前薬服薬 
 21:00 巡視、記録記入、体交、排泄介助
 23:00 記録、コール対応、巡視、体位交換、排泄介助
 07:00 早番へ引き継ぎ、朝食介助、トイレ誘導
 09:00 記録物確認・早番者へ申し送り、記録記入、確認後退勤

サービス形態

介護老人保健施設

都道府県 愛知県
勤務地

常滑市字大窯114-2

給与

月給: 208,880円~372,650円

給与詳細

(1) 基本給: 176,880円~285,650円
(2) 夜勤手当: 8,000円 / 回 ※月4回
(3) 資格手当: 5,000円(介護福祉士)
(4) 管理手当: ~50,000円
(5) 処遇改善手当: 10,000円~160,000円 / 年
(6) 特定処遇改善手当: ~830,000円 / 年
※ 評価による
(7) 育児支援手当
(8) 通勤手当実費支給(上限24,500円)

昇給・賞与

賞与あり(年2回 / 計3.9ヶ月分 ※前年度実績) 昇給あり(年1回 / 1,500円~30,000円 ※前年度実績)

勤務時間

(1)6:45~15:45
(2)8:30~17:30
(3)10:30~19:30
(4)11:00~20:00
(5)16:30~翌9:00
※夜勤なしも相談可
※1ヶ月単位の変形労働時間制

休憩時間: 60分
時間外勤務あり(平均2時間 / 月)

夜勤体制

夜勤回数: 4回 / 月

休日

・週休2日制
・年間休日 106日
・育児休業 取得実績あり
・有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)

福利厚生

・社会保険完備
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制度あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・インフルエンザ予防接種
・食事の補助

研修・教育

・スキルアップ補助

応募要件

未経験可、ブランク可、無資格可、介護福祉士、見学のみ可

試用期間

あり(3ヶ月)※条件変更なし

通勤手段

車通勤: 可(駐車場無料)

最寄駅
常滑駅 車で11分

事業所詳細

法人名 医療法人健幸会
施設名 老人保健施設さざんかの丘
アクセス 愛知県常滑市字大窯114-2
スタッフ構成 ・介護職員(正社員26人 / パート2人)
・看護職員(正社員8人 / パート6人)
・医師(正社員1人 / パート3人)
・ケアマネジャー(正社員2人 / パート1人)
・理学療法士(正社員6人 / パート2人)
・作業療法士(正社員2人 / パート3人)
・言語聴覚士(正社員1人)
※2022年09月13日時点
利用者数・ベット数 86名 / 100床
利用者介護度の割合 要支援(0%)/ 介護度1(26%)/ 介護度2(17%)/ 介護度3(16%)/ 介護度4(29%)/ 介護度5(12%)
※2022年09月13日時点

スタッフの声

忙しく余裕がない状態では、よいサービスの提供をできないだけでなく、スタッフが楽しく働けません。
当施設は残業がなく、ゆとりのある業務でご利用者様と接し、スタッフが笑顔でお仕事ができるように業務が組まれています。
今日はご利用者様とこれをしようと自分で決めた後はそれを実行して、楽しくお仕事をしてください。
皆さまのご応募お待ちしております!

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