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★賞与計3ヶ月程度!年間休日157日!研修制度があり、スキルアップに最適な環境です★

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介護老人保健施設大田ナーシングホーム翔裕園 (大田区) の求人

キープ

★賞与計3ヶ月程度!年間休日157日!研修制度があり、スキルアップに最適な環境です★

おすすめポイント

●賞与は計3ヶ月程度あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。
●年間休日は充実の157日です。育児休業や介護休暇もあり、ライフスタイルに合わせて働けます。
●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。研修制度があり、スキルアップに最適な環境です。

求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員(夜勤あり)

業務内容

介護老人保健施設における介護業務全般
〈主な業務内容〉
・食事、入浴、排泄などの身体介助
・おむつ交換
・着替え、歩行、車いす介助
・清掃など施設内の環境整備
・レクリエーションの企画、実施

【1日のスケジュール例】
〈日勤〉※7:00出社の場合
 07:00 出勤(夜勤スタッフからの引き継ぎ連絡)
 07:15 排泄介助・着替え
 08:00 朝食
 10:00 入浴介助
 12:00 昼食
 14:00 レクリエーションの実施
 18:00 帰宅

〈夜勤〉
 16:30 夕礼・夕食介助、就寝介助、巡視、排泄介助、眠前薬服薬 
 21:00 巡視、記録記入、体交、排泄介助
 23:00 記録、コール対応、巡視、体位交換、排泄介助
 07:00 早番へ引き継ぎ、朝食介助、トイレ誘導
 09:30 記録物確認・早番者へ申し送り、記録記入、確認後退勤

サービス形態

通所リハ・デイケア、 介護老人保健施設

都道府県 東京都
勤務地

大田区東六郷1-12-11

給与

月給: 213,170円~333,170円

給与詳細

(1) 基本給: 164,700円~194,700円
(2) キャリアアップ促進手当: 16,470円~19,470円
(3) 処遇改善金: 32,000円
(4) 夜勤手当: 7,500円 / 回 ※月4~5回
(5) 資格手当: 3,000円~10,000円
(6) 家族手当: 2,000円~16,000円(条件あり)
(7) 住宅手当: 5,000円~30,000円(条件あり)
(8) 交通費実費支給(上限30,000円)

昇給・賞与

賞与あり(年2回 / 計3ヶ月程度 ※実績による) 昇給あり(年1回 / 1,000円~3,000円 ※実績あり)

勤務時間

(1)7:00~18:00
(2)9:00~20:00
(3)10:00~21:00
(4)16:30~翌9:30
(5)21:00~翌9:00

休憩時間: 60分

夜勤体制

夜勤回数: 平均4~5回 / 月

休日

・週休3日制
・年間休日 157日
・産前産後休業
・育児休業
・介護休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

福利厚生

・社会保険完備
・管理栄養士監修社員食あり(250円)

研修・教育

・研修制度あり

応募要件

未経験可、ブランク可、無資格可、介護福祉士
〈資格〉初任者研修以上 なお可

試用期間

あり(3ヶ月)※条件変更なし

通勤手段

車通勤: 不可

最寄駅
雑色駅 徒歩8分
京急蒲田駅 徒歩11分
蒲田駅 徒歩12分
糀谷駅 徒歩11分

事業所詳細

法人名 社会福祉法人長寿村
施設名 介護老人保健施設大田ナーシングホーム翔裕園
アクセス 東京都大田区東六郷1-12-11
スタッフ構成 ・介護職員(正社員24人 / パート8人)
・看護職員(正社員6人 / パート5人)
・医師(正社員1人)
・ケアマネジャー(正社員2人 / パート1人)
・理学療法士(正社員2人 / パート2人)
・作業療法士(パート1人)
・言語聴覚士(正社員1人
※2022年08月31日時点
利用者数・ベット数 100名 / 100床
利用者介護度の割合 要支援(0%)/ 介護度1(11%)/ 介護度2(16%)/ 介護度3(37%)/ 介護度4(28%)/ 介護度5(8%)
※2022年08月31日時点
設備等 ※施設内は禁煙です

スタッフの声

元気村グループは、「家族主義」を基本理念としているグループ法人です。
スタッフ一人ひとりの「想いを形に」を合言葉に、ご利用者様・地域社会・仲間のために、様々な取り組みを行っています。
今までも、そしてこれからもたくさんの笑顔とぬくもりのサービスを提供している職場です。
多くの笑顔や「ありがとう」で溢れた環境であなたの個性を発揮してください。
そして、私たちと共に様々なチャレンジを通じて、日本のより良い介護・より良い社会を築いていきましょう。
みなさまのご応募お待ちしております!

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