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セントケア千葉株式会社

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★年間休日112日!福利厚生充実!資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップに最適な環境です★

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セントケア千葉株式会社

セントケア看護小規模多機能大網 (大網白里市) の求人

キープ

★年間休日112日!福利厚生充実!資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップに最適な環境です★

おすすめポイント

●年間休日は112日あります。育児休暇もありライフスタイルに合わせて働けるので、ご家庭をお持ちの方も無理なく両立できます。
●介護福祉士合格祝金や社員割引制度、団体長期障害所得補償など福利厚生が充実しています。スタッフとして長く働ける環境が整っている職場です。
●経験は不問です。資格取得支援制度や研修制度があり、スキルアップに最適な環境です。

求人詳細

募集職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員(日勤のみ)

業務内容

看護小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャー業務全般
・新規受付、相談や契約業務
・利用調整
・関係機関との連携と情報交換 など
※就業場所の変更: 法人の定める範囲
※業務内容の変更: 法人の定める範囲
※契約期間: 期間の定めなし

【1日のスケジュール例】
 09:00  出社、環境整備、朝礼
 10:00  状況確認
 11:00 利用者さま宅訪問
 12:00 休憩(昼食)
 13:00 デスクワーク
 14:00 役所訪問
 15:00 カンファレンス
 16:00 デスクワーク
 18:00 帰宅

サービス形態

小規模多機能型居宅介護

都道府県 千葉県
勤務地

大網白里市大網321-3

給与

月給: 265,500円~313,000円
※固定残業代なし

給与詳細

(1) 交通費実費支給

昇給・賞与

賞与あり(年2回) 昇給あり(年1回)

勤務時間

9:00~18:00
※業務により多少前後あり

休憩時間: 60分

夜勤体制

-

休日

・月間休日 8~11日(1か月変形労働シフト制)
・年間休日 112日
・有給休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・家族休暇
・特別休暇

福利厚生

・社会保険完備
・制服貸与
・予防接種補助制度あり
・ほっとラインあり(第3者相談通報窓口)
・社員割引制度あり(余暇利用)
・団体長期障害所得補償あり
・確定拠出年金あり(DC制度)
・退職金制度あり

研修・教育

・資格取得支援制度あり
・研修制度あり

応募要件

未経験可、ブランク可、介護福祉士
〈資格〉
・ケアマネジャー
・普通自動車運転免許(AT限定可)
※下記いずれかあればなお可
・認知症介護実践者研修
・計画作成担当者研修

試用期間

あり(3か月)※条件変更なし

通勤手段

車通勤: 可

最寄駅
大網駅 徒歩14分

事業所詳細

法人名 セントケア千葉株式会社
施設名 セントケア看護小規模多機能大網
アクセス 千葉県大網白里市大網321-3
スタッフ構成 ・介護スタッフ(正社員8人 / パート2人)
・看護スタッフ(正社員5人 / パート3人)
・管理者(正社員1人)
・ケアマネジャー(正社員1人)
・理学療法士(正社員1人)
・作業療法士(正社員1人)
※2022年07月13日時点
利用者数・ベット数 29名 / 7床
設備等 ※施設内は禁煙です

スタッフの声

千葉県を拠点に居宅介護支援、訪問看護、グループホーム、デイサービスなどさまざまな介護・医療サービスを提供している「セントケア千葉株式会社」が運営する施設です。
全国に展開するセントケアグループの当社が理想とするのは福祉社会の実現に貢献することであり、利用者さまの生き甲斐を創造するために、サービスを通して安心と満足と喜びという信頼を提供しています。
利用者さまを表面だけで捉えるのではなく心でも見て、要求の本質や変化を感じ取る努力ができる方、お仕事を通して地域の方々が暮らしやすい社会を作りたいとお考えの方、当社のスタッフとして利用者さま一人ひとりが「生きててよかった!」と生き甲斐が持てるようなサービスをつくっていきませんか?
スタッフ一同、あなたのご応募をお待ちしています。

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