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★年間休日120日以上!福利厚生充実!資格取得支援制度があるため、スキルアップに最適な環境です★

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ベストケア株式会社

ベストケア・デイサービスセンター三鷹 (三鷹市) の求人

キープ

★年間休日120日以上!福利厚生充実!資格取得支援制度があるため、スキルアップに最適な環境です★

おすすめポイント

●年間休日は120日以上です。産前産後・育児休暇の取得実績がありライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。
●各種お祝い金・見舞金制度や病後児保育手当など福利厚生が充実しています。スタッフとして長く働ける環境が整っている職場です。
●未経験・ブランクのある方も大歓迎です。資格取得支援制度があるため、スキルアップに最適な環境です。

求人詳細

募集職種

管理職(介護)

雇用形態

正社員(日勤のみ)

業務内容

デイサービスにおける管理職業務全般
・管理者の補佐、スタッフのサポート / 育成
・スタッフマネジメントの補佐(教育、面談等)
・介護業務(所持資格によって看護、機能訓練業務)
・送迎業務 など

【1日のスケジュール例】
 08:30 出勤 朝礼
 09:00 送迎(お出迎え)
 09:30 利用者さま全員と会話しながら変化がないか観察
 10:00 経営者との運営会議
 11:00 スタッフの業務の進捗確認しながらコミュニケーション
 11:30 食事準備
 13:00 ケアマネジャー等への営業活動
 15:00 スタッフの業務の進捗確認しながらコミュニケーション
 16:00 送迎準備
 16:30 送迎(お見送り)
 17:30 記録 退勤

サービス形態

通所介護・デイサービス

都道府県 東京都
勤務地

三鷹市上連雀6-19-7 カサ・ポルト1F

給与

月給: 261,000円~383,000円

給与詳細

(1) 処遇改善手当: 10,000円 / 月
※ 賞与時に支給
(2) 子育て介護手当: 3,000円 / 人(3名まで)
※ 要介護認定を受けているご家族または18歳未満のお子様を扶養に入れている方(賞与時に支給)
(3) 交通費全額規定支給

昇給・賞与

賞与あり(年2回) 昇給あり(年1回)

勤務時間

8:00~19:00の間で実働8時間

休憩時間: 60分

夜勤体制

-

休日

・週休2日制
・年間休日 120日以上
・夏季休暇 2日
・年末年始休暇 1/1~1/3
・特別休暇
・産前産後休暇 ※取得実績あり
・育児休暇 ※取得実績あり
・特別休暇
・有給休暇
・慶弔休暇

福利厚生

・社会保険完備
・各種お祝い金、見舞金制度あり
・育児、介護の短時間勤務、時差勤務あり(育児3年生まで)
・病後児保育手当(2,000円 / 回) ※年10回まで
・退職金制度あり(勤続2年以上)

研修・教育

・資格取得支援制度あり
・研修制度あり

応募要件

未経験可、ブランク可、無資格可、介護福祉士
〈資格〉普通自動車運転免許(AT限定可)

試用期間

あり(3か月)※条件変更なし

通勤手段

車通勤: 不可
自転車通勤: 可(駐輪場あり)

最寄駅
三鷹駅 車で8分

事業所詳細

法人名 ベストケア株式会社
施設名 ベストケア・デイサービスセンター三鷹
アクセス 東京都三鷹市上連雀6-19-7 カサ・ポルト1F
スタッフ構成 ・介護スタッフ(正社員7人 / パート2人)
・看護スタッフ(パート2人)
・生活相談員(正社員1人 / パート1人)
・機能訓練指導員(正社員3人 / パート1人)
※2023年01月31日時点
利用者数・ベット数 40名 / -床
利用者介護度の割合 要支援(0%)/ 介護度1(25%)/ 介護度2(14%)/ 介護度3(16%)/ 介護度4(29%)/ 介護度5(16%)
※2023年01月31日時点
設備等 ※施設内は禁煙です

スタッフの声

利用者さまひとり一人の潜在的なニーズを引き出し、それをかなえることを目的にした独自の「ベストケア・リハビリメソッド」を実践している会社です。
その方らしい日々を過ごすこと、人生の質を大切にすることを第一に考えた「介護リハビリ」で生きがいをみつけ、さらに高次な欲求につながればと考えています。
「利用者さまを幸せに、スタッフも幸せに」がベストケアの理念です。
スタッフ(アルバイト / パート含む)は70%が女性なので、女性に長く働いてもらえる職場環境づくりに注力しています。
アルバイト / パートに関係なく、全社を挙げて復職を支援していますから、産休や育休も安心して取得してください。
現在ベストケアでは男性の育休の取得率向上に取り組んでいます。

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