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★正社員登用の実績あり!未経験・ブランクOK!育児・介護休業の取得実績があるので、ライフスタイルの変化に合わせて働けます★

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ゴールドエイジ株式会社

ゴールドエイジ池田 (鈴鹿市) の求人

キープ

★正社員登用の実績あり!未経験・ブランクOK!育児・介護休業の取得実績があるので、ライフスタイルの変化に合わせて働けます★

おすすめポイント

●正社員登用の実績があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。
●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度が充実しており、先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので安心してお仕事をスタートできます。
●育児や介護休業などの取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて働けるので、スタッフとして長く働くことができます。

求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

パート

業務内容

サービス付き高齢者向け住宅のご入居者様への訪問介護業務全般
・起床介助、食事介助、排泄介助等の身体介護
・生活支援サービスの提供
・ご利用者さまの状況に応じて食事のお世話、衣服の交換 など

【1日のスケジュール例】
 07:00 出勤 一日のスケジュール確認
 07:30 1件目の訪問(朝食、服薬のサポート)
 09:30 2件目の訪問(昼食夕食の献立を一緒に考えながら買い物同行)
 12:00 事務所に戻り休憩
 13:30 3件目の訪問(入浴のサポート)
 15:00 4件目の訪問(夕食を声掛けしながら一緒に作る)
 16:00 退社

サービス形態

訪問介護

都道府県 三重県
勤務地

鈴鹿市池田町1338-1

給与

時給: 1,090円~ / 介護福祉士
時給: 1,040円~ / 初任者・実務者研修

給与詳細

(1) 早番遅番手当: 150円 / 時(5:00~9:00 / 18:00~22:00)
(2) 日曜日出勤手当: 150円 / 時
(3) 母子父子手当: 60円 / 時(子18歳以下まで)
(4) 交通費実費支給(規定あり)

昇給・賞与

賞与なし 昇給あり(年1回)

勤務時間

7:00~19:00の間で8時間
※時間・日数応相談

休憩時間: 勤務時間による

夜勤体制

-

休日

・シフト制
・育児休業 ※取得実績あり
・介護休業 ※取得実績あり
・看護休暇 ※取得実績あり
・有給休暇(勤務日数、時間に応じて付与)

福利厚生

・社会保険完備(勤務日数に応じて加入)
・会社独自の医療保険制度あり(保険料は全額会社負担)※週3日~15時間以上勤務の方
・社内積立金制度あり
・制服、マスク貸与
・健康支援制度あり(定期健康診断やメンタルケア対策など)
・社内行事あり(親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか)
・職務給制度あり
・アニバーサリー手当あり(5,000円 / 年1回)
・正社員登用制度あり ※実績あり
・定年制度あり(65歳)
・再雇用制度あり(70歳まで)
・ダブルワーク可

研修・教育

・資格取得支援制度あり
・研修制度あり(オリエンテーション研修、フォローアップ研修、現地研修など)
・介護事例発表会
・デンマーク介護視察あり(館長以上のスタッフが対象)

応募要件

未経験可、ブランク可、介護福祉士、ダブルワーク可
〈資格〉初任者研修以上

試用期間

あり(3ヶ月)※条件変更なし

通勤手段

車通勤: 可(駐車場無料)

最寄駅
長太ノ浦駅 車で5分

事業所詳細

法人名 ゴールドエイジ株式会社
施設名 ゴールドエイジ池田
アクセス 三重県鈴鹿市池田町1338-1
設備等 ※屋内全面禁煙です

スタッフの声

当社は「介護・看護・医療・生活支援のチームケアを提供し、生きがいのある暮らしを実現する」ことを使命としています。
ご利用者さまさま、お一人おひとりが、そして関わるスタッフ一人ひとりが「今日」を生きる喜びと「明日」への希望に満ち溢れた生活を継続し続けることが、当社の夢です。一緒にその夢を叶えませんか?
学ぶことが好きで、プラス思考で仕事に打ち込める方、人の喜ぶ顔を見ると素直に嬉しくなる方のご応募をお待ちしております!

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