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★賞与計4.2ヶ月分!夜勤手当1回8,000円!資格取得支援制度があるので、スキルアップに最適な環境です★

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医療法人尚和会

介護老人保健施設ケアヴィラ宝塚 (宝塚市) の求人

キープ

★賞与計4.2ヶ月分!夜勤手当1回8,000円!資格取得支援制度があるので、スキルアップに最適な環境です★

おすすめポイント

●賞与は計4.2ヶ月分あります。夜勤手当は1回8,000円と高水準なので、モチベーションを高く保てます。
●無資格・未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度があるので、スキルアップに最適な環境です。
●年間休日は113日です。ライフスタイルに合わせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。

求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員(夜勤あり)

業務内容

介護老人保健施設における介護業務全般
・ご利用者さまに対する介護業務全般
・レクリエーションやクラブ活動及び行事の企画、実施など

【1日のスケジュール例】
〈日勤〉
 08:30 出勤 夜勤スタッフより引き継ぎ、口腔ケア、トイレ誘導
 09:00 記録記入、水分準備(提供)、ラジオ体操
 11:30 昼食の準備・配膳・介助、口腔ケア、トイレ誘導
 12:30 休憩 
 13:30 引き継ぎ、おやつ準備・おやつ介助、トイレ誘導
 15:30 離床介助、引き継ぎ・記録
 17:30 夕食の準備・配膳 退勤 

〈夜勤〉
 17:00 出勤 食事介助、就寝介助、巡視、排泄介助、眠前薬服薬 
 21:00 巡視、記録記入、体交、排泄介助
 23:00 記録、コール対応、巡視、体位交換、排泄介助
 07:00 早番へ引き継ぎ、朝食介助、トイレ誘導
 09:00 記録物確認・早番スタッフへ申し送り、記録記入 退勤

サービス形態

介護老人保健施設

都道府県 兵庫県
勤務地

宝塚市亀井町10-51

給与

月給: 233,000円~

給与詳細

(1) 基本給: 135,000円~
(2) 職務手当: 23,000円
(3) 処遇改善手当: 37,000円
(4) 支援手当: 6,000円
(5) 資格手当: 10,000円(介護福祉士) / 5,000円(実務者研修) / 2,000円(初任者研修)
(6) 夜勤手当: 8,000円 / 回 ※月4回
(7) その他手当
※ 住宅手当、扶養手当、学費手当、役職手当等、規定により支給
(8) 交通費実費支給(上限30,000円)

昇給・賞与

賞与あり(年2回 / 計4.2ヶ月分 ※前年度実績) 昇給あり(原則年1回)

勤務時間

(1)7:30~16:30
(2)8:30~17:30
(3)10:30~19:30
(4)17:00~翌9:00

休憩時間: 日勤 60分 / 夜勤 120分

夜勤体制

-

休日

・シフト制
・年間休日 113日
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・有給休暇(3ヶ月経過後付与)
・慶弔休暇

福利厚生

・社会保険完備
・ユニフォーム、シューズ貸与
・スタッフ食堂完備(朝、昼250円、夕350円 / 給与天引き)
・外部委託型福利厚生サービス加入
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制度あり(60歳)
・再雇用制度あり(65歳まで)

研修・教育

・資格取得支援制度あり

応募要件

未経験可、ブランク可、無資格可、介護福祉士
〈資格〉初任者研修以上 なお可

試用期間

あり(3ヶ月)

通勤手段

車通勤: 応相談

最寄駅
小林駅 徒歩12分
逆瀬川駅 徒歩14分

事業所詳細

法人名 医療法人尚和会
施設名 介護老人保健施設ケアヴィラ宝塚
アクセス 兵庫県宝塚市亀井町10-51
スタッフ構成 ・介護職員(正社員21人 / パート10人)
・看護職員(正社員8人 / パート5人)
・医師(常勤1人)
・ケアマネジャー(正社員2人)
・理学療法士(正社員6人)
・作業療法士(正社員1人)
・言語聴覚士(正社員1人)
※2022年11月01日時点
利用者数・ベット数 79名 / 79床
利用者介護度の割合 要支援(0%)/ 介護度1(15%)/ 介護度2(17%)/ 介護度3(25%)/ 介護度4(27%)/ 介護度5(16%)
※2022年11月01日時点
設備等 ※施設内は禁煙です

スタッフの声

当法人は「やさしいハート」で地域の方々に寄り添って医療・介護を提供しています。
働くスタッフがやりがいを持ってイキイキと働けるよう努めている職場です。
私たちと一緒に地域貢献をしていきませんか?
みなさまのご応募お待ちしております!

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