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株式会社ウィンズ

  • 夜勤なし
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★残業ほぼなし!育児休暇の取得実績あり!先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、ブランクのある方も安心です★

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株式会社ウィンズ

角田グループホーム (角田市) の求人

キープ

★残業ほぼなし!育児休暇の取得実績あり!先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので、ブランクのある方も安心です★

おすすめポイント

●残業はほぼありません。決まった時間に退勤できますので、お仕事後の自分時間をしっかりと確保することができます。
●育児休暇の取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて勤務できる環境です。
●ブランクのあるの方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。

求人詳細

募集職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員(日勤のみ)

業務内容

グループホームにおけるケアマネジャー業務全般
・認知症対応型共同生活介護計画書の作成
・医療機関、その他関係機関との連携
・相談、援助業務
・介護業務全般
・介護スタッフのサポート
・勉強会等の実施
・新規ご利用者さま確保の営業、満床の維持

※業務上、車を使用する機会あり(社有車)

【1日のスケジュール例】
 08:30 出勤 夜勤スタッフと入所者さまの健康状態など情報を共有
 09:00 電話対応、ケアプランの作成、要介護認定申請などの書類作成
 12:00 昼食
 13:00 入所者さまの居室を訪れてモニタリング
 15:00 担当者会議(看護師や介護職の担当者同席)
 16:00 ミーティング、事務処理(ケア記録記入、ケアプランの見直し)
 17:30 帰宅

サービス形態

グループホーム

都道府県 宮城県
勤務地

角田市角田字緑町10-1

給与

月給: 298,000円~350,000円

給与詳細

(1) 基本給: 250,000円
(2) 資格手当: 10,000円~30,000円
(3) 処遇改善手当: 18,000円~20,000円
(4) 職責手当: 20,000円~50,000円
(5) 交通費実費支給: 上限20,000円 / 月

昇給・賞与

賞与あり 昇給あり(ひと月あたり3.00% ※前年度実績)

勤務時間

7:00~21:00
※上記時間のうち8時間程度

休憩時間: 60分
時間外勤務なし

夜勤体制

-

休日

・シフト制
・週休2日制
・育児休業 ※取得実績あり
・有給休暇 10日(6ヶ月経過後付与)※取得率100%

福利厚生

・社会保険完備
・再雇用制度あり
・復職支援制度あり
・定年制度あり(60歳)

研修・教育

-

応募要件

ブランク可、介護福祉士、見学のみ可
〈資格〉ケアマネジャー
    初任者研修以上
    普通自動車運転免(AT限定可)   
〈経験〉ケアマネジャー実務経験
    
※ダブルワーク不可

試用期間

あり ※条件変更なし(試用期間終了後キャリアアップとして3%以上の昇給)

通勤手段

車通勤: 可(駐車場無料)

最寄駅
角田駅 車で5分

事業所詳細

法人名 株式会社ウィンズ
施設名 角田グループホーム
アクセス 宮城県角田市角田字緑町10-1
スタッフ構成 ・計画作成担当者(正社員2人)
・介護職員(正社員12人 / パート2人)
※2023年02月07日時点
利用者数・ベット数 18名 / 18床
利用者介護度の割合 要支援(0%)/ 介護度1(20%)/ 介護度2(47%)/ 介護度3(27%)/ 介護度4(6%)/ 介護度5(0%)
※2023年02月07日時点
設備等 ※施設内は禁煙です

スタッフの声

当施設は、『尊重・共生・笑顔』の理念のもと、ご利用者さまの自由と意思を尊重し、その方が安心して過ごすことが出来るように寄り添い、家庭的な雰囲気の中で日常生活を営めるよう努めています。
スタッフの成長こそが組織の基盤だと信じて、日々研修等、尽力しております。
このたび、ケアマネジャーを募集しています!あなたの資格と経験を活かし、私たちと一緒にご利用者さまの生活をサポートしませんか?ご応募お待ちしています。

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