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ゴールドエイジ株式会社

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★年間休日115日!充実の研修制度で未経験・ブランクのある方も安心!育児・介護休業の取得実績があり、ライフスタイルの変化に合わせて勤務可能です★

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ゴールドエイジ株式会社

ゴールドエイジ春日井 (春日井市) の求人

キープ

★年間休日115日!充実の研修制度で未経験・ブランクのある方も安心!育児・介護休業の取得実績があり、ライフスタイルの変化に合わせて勤務可能です★

おすすめポイント

●年間休日は115日です。有休取得率も72%と充実しているためプライベートの時間も大切にできます。
●未経験・ブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度が充実しており、先輩スタッフが丁寧に指導いたしますので安心してお仕事をスタートできます。
●育児や介護休業などの取得実績があります。ライフスタイルの変化に合わせて働けるので、スタッフとして長く働くことができます。

求人詳細

募集職種

サービス提供責任者

雇用形態

正社員(日勤のみ)

業務内容

サービス付き高齢者向け住宅におけるサービス提供責任者業務全般
・訪問介護のサービス調整
・計画書の作成
・訪問介護ケア
・デスクワーク など

【1日のスケジュール例】
 09:00 出勤 一日のスケジュール確認
 09:30 1件目の訪問 (排泄介助・着替え・整容)
 10:30 2件目の訪問(入浴介助)
 12:00 介護日報の記入 電話対応
 13:00 昼食
 13:30 会議(ヘルパーとの打ち合わせ)
 15:00 モニタリング訪問
 16:45 電話対応、サービスの手配等
 18:00 退社

サービス形態

サービス付き高齢者向け住宅

都道府県 愛知県
勤務地

春日井市味美西本町1757-1

給与

月給: 226,540円~300,140円

給与詳細

(1) 資格手当: 11,760円
(2) 役職手当: 10,000円
(3) 夜勤手当: 5,000円 / 回
(4) 家族手当: 5,000円(第一子) / 3,000円(第二子) / 2,000円(配偶者)
(5) アニバーサリー手当: 5,000円 ※年1回
(6) リフレッシュ手当: 100,000円(10年) / 50,000円(5年) / 30,000円(3年)
(7) お正月手当: 5,000円(12/31、1/1) / 3,000円(1/2、1/3)
(8) 母子父子手当: 10,000円(配偶者がおらず18歳以下のお子様を扶養する方)
(9) エリア勤務手当: 10,500円
(10) 交通費実費支給(規定あり)

昇給・賞与

賞与あり(年2回) 昇給あり(年1回 / 2,880円)

勤務時間

7:00~19:00の間で8時間

休憩時間: 60分

夜勤体制

-

休日

・週休2日(シフト制)
・年間休日 115日
・育児休業 ※取得実績あり
・介護休業 ※取得実績あり
・看護休暇 ※取得実績あり
・有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)※取得率72%
・慶弔休暇

福利厚生

・社会保険完備
・会社独自の医療保険制度あり(保険料は全額会社負担)
・社内積立金制度あり
・制服、マスク貸与
・健康支援制度あり(定期健康診断やメンタルケア対策など)
・社内行事あり(親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか)
・職務給制度あり
・お正月手当あり ※5,000円(12/31、1/1) / 3,000円(1/2、1/3)
・定年制度あり(65歳)
・再雇用制度あり(70歳まで)

研修・教育

・資格取得支援制度あり
・研修制度あり(オリエンテーション研修、フォローアップ研修、現地研修など)
・介護事例発表会
・デンマーク介護視察あり(館長以上のスタッフが対象)

応募要件

未経験可、ブランク可、介護福祉士
〈資格〉介護福祉士

試用期間

あり(3ヶ月)※条件変更なし

通勤手段

車通勤: 可(駐車場無料)

最寄駅
味美駅 徒歩4分

事業所詳細

法人名 ゴールドエイジ株式会社
施設名 ゴールドエイジ春日井
アクセス 愛知県春日井市味美西本町1757-1
利用者数・ベット数 28名 / 28床
設備等 ※屋内全面禁煙です

スタッフの声

当社は「介護・看護・医療・生活支援のチームケアを提供し、生きがいのある暮らしを実現する」ことを使命としています。
ご利用者さまさま、お一人おひとりが、そして関わるスタッフ一人ひとりが「今日」を生きる喜びと「明日」への希望に満ち溢れた生活を継続し続けることが、当社の夢です。一緒にその夢を叶えませんか?
学ぶことが好きで、プラス思考で仕事に打ち込める方、人の喜ぶ顔を見ると素直に嬉しくなる方のご応募をお待ちしております!

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