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★夜勤手当8,000円!残業月平均1時間!先輩が丁寧に指導してくれるので、未経験・ブランクのある方も安心してスタートできます★

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小規模多機能ホーム うと本町 (宇土市) の求人

キープ

★夜勤手当8,000円!残業月平均1時間!先輩が丁寧に指導してくれるので、未経験・ブランクのある方も安心してスタートできます★

おすすめポイント

●夜勤手当は8,000円と高水準です。モチベーションを高く保ちながらお仕事に取り組めます。
●残業は月平均1時間とほとんどありません。お仕事後の予定を立てやすく、仕事とプライベートを両立しやすい環境です。
●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩が丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。

求人詳細

募集職種

介護職・ヘルパー

雇用形態

正社員(夜勤あり)

業務内容

小規模多機能ホームにおける介護業務全般
・食事、入浴、排泄の介助、ご利用者さま送迎、訪問介護業務など

【1日のスケジュール例】
□デイサービス
 08:30 出勤 スケジュール確認、送迎対応
 09:00 バイタルチェック、レクリエーションや機能訓練対応
 11:30 昼食の準備、食事介助
 12:00 休憩
 13:00 記録の記入、レクリエーション対応
 15:00 おやつ、食事介助
 16:00 送迎、ミーティング
 17:30 退勤

サービス形態

小規模多機能型居宅介護

都道府県 熊本県
勤務地

宇土市新小路町2

給与

月給: 205,500円~255,800円

給与詳細

(1) 基本給: 147,000円~172,800円
(2) 夜勤手当: 8,000円 / 回 ※月4~5回
(3) 職務手当: 10,000円~17,000円
(4) 処遇改善手当: 12,500円~22,000円
(5) ベースアップ手当: 4,000円
(6) 早出手当: 1,000円 / 回
(7) 交通費実費支給: 上限20,000円

昇給・賞与

賞与あり 昇給あり(年1回 / ~2,000円 / 月 ※前年度実績)

勤務時間

(1)7:00~16:00
(2)8:30~17:30
(3)11:00~20:00
(4)16:30~翌9:30
※1ヶ月単位の変形労働時間制

休憩時間: 日勤 60分 / 夜勤 120分
時間外勤務ほぼなし(1時間程度 / 月)

夜勤体制

-

休日

・シフト制
・年間休日 105日
・リフレッシュ休暇 連続7日
・育児休業 ※取得実績あり
・介護休業 ※取得実績あり
・看護休暇 ※取得実績あり
・有給休暇

福利厚生

・社会保険完備
・支度金あり
・金森医院受診料全額負担補助あり
・退職金制度あり
・確定拠出年金あり
・定年制度あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳)

研修・教育

-

応募要件

未経験可、ブランク可、介護福祉士
〈資格〉初任者研修以上

試用期間

あり(3ヶ月)※条件変更なし

通勤手段

車通勤: 可(駐車場無料)

最寄駅
宇土駅 徒歩12分

事業所詳細

法人名 医療法人社団金森会
施設名 小規模多機能ホーム うと本町
アクセス 熊本県宇土市新小路町2
スタッフ構成 ・介護職員(正社員8人 / パート6人)
・看護職員(パート1人)
・管理者(正社員1人)
・ケアマネジャー(正社員1人)
※2023年01月13日時点
利用者数・ベット数 28名 / 29床
利用者介護度の割合 要支援(0%)/ 介護度1(38%)/ 介護度2(33%)/ 介護度3(17%)/ 介護度4(8%)/ 介護度5(4%)
※2023年01月13日時点
設備等 ※施設内は禁煙です

スタッフの声

ご利用者さまとスタッフの笑いが絶えない施設となることを目指しています。
また、地域の皆様の想いを大切にした支援を行っております。
私たちと一緒に、誠実であたたかい保健・医療・福祉サービスを提供し、地域の安心と発展に貢献して参りましょう。

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