求人詳細

募集職種	介護職・ヘルパー
雇用形態	正社員（夜勤あり）
業務内容	特別養護老人ホームにおける介護業務全般・食事、入浴、排泄の介助・送迎など【1日のスケジュール例】〈日勤〉　08:30　出勤　夜勤スタッフより引き継ぎ、口腔ケア、トイレ誘導　09:00　記録記入、水分準備（提供）、ラジオ体操　11:30　昼食の準備・配膳・昼食介助、口腔ケア、トイレ誘導　12:30　休憩　　13:30　引き継ぎ、おやつ準備・おやつ介助、トイレ誘導　15:30　離床介助、引き継ぎ・記録　17:00　夕食の準備・配膳　退勤　〈夜勤〉　22:00　出勤　就寝介助、巡視、排泄介助、眠前薬服薬　　22:30　巡視、記録記入、体交、排泄介助　23:00　記録、コール対応、巡視、体位交換、排泄介助　07:00　早番へ引き継ぎ、記録物確認・早番スタッフへ申し送り、記録記入　退勤
サービス形態	特別養護老人ホーム
都道府県	新潟県
勤務地	燕市新堀2479-2
給与	月給： 173,800円～178,800円
給与詳細	(1) 基本給： 152,800円～ (2) 処遇改善手当： 10,000円 (3) 特定処遇改善手当： 7,000円 (4) 処遇改善支援手当： 4,000円～9,000円 (5) 扶養手当 (6) 住宅手当 (7) 夜勤手当 (8) 宿直手当 (9) 被服手当 (10) 交通費実費支給：上限16,100円
昇給・賞与	賞与あり（年2回 / 計2.2ヶ月分 ※前年度実績）昇給あり（年1回 / ～1,800円 / 月 ※前年度実績）
勤務時間	（1）7:30～16:30 （2）8:30～17:30 （3）10:00～19:00 （4）22:00～翌7:00 休憩時間：日勤 60分 / 夜勤 120分時間外勤務ほぼなし
夜勤体制	-
休日	・シフト制・年間休日 115日・育児休業 ※取得実績あり・介護休業 ※取得実績あり・計画年休制度あり・有給休暇
福利厚生	・社会保険完備・保育園一部補助あり・休憩室あり・健康診断あり・予防接種補助あり・育児短時間勤務あり・人事考課制度あり・職員親睦会あり・両立支援あり（病気や障がいを有する方の心身の状況に最大限配慮）・燕西蒲勤労者福祉サービスセンター加入・社会福祉事業者賠償保険、傷害保険加入・社会福祉施設従事者相互保険加入・退職金制度あり（勤続1年以上）・退職金共済加入・定年制度あり（一律65歳）・再雇用制度あり（上限70歳）・復職制度あり・職務給制度あり
研修・教育	・海外研修制度
応募要件	未経験可、ブランク可、無資格可、介護福祉士〈資格〉普通自動車運転免許（AT限定可）
試用期間	あり（6ヶ月）※条件変更なし
通勤手段	車通勤：可（駐車場無料）
最寄駅	分水駅　徒歩12分

事業所詳細

法人名	社会福祉法人桜井の里福祉会
施設名	特別養護老人ホーム分水の里
アクセス	新潟県燕市新堀2479-2
スタッフ構成	・介護職員（正社員23名 / パート7名）・看護職員（正社員4名 / パート1名）・医師（パート2名）・生活相談員（正社員1名）・ケアマネジャー（正社員1名）・機能訓練指導員（正社員5名 / パート1名） ※2023年04月07日時点
利用者数・ベット数	60名 / 60床
利用者介護度の割合	要支援（0%）/ 介護度１（0%）/ 介護度２（8%）/ 介護度３（23%）/ 介護度４（30%）/ 介護度５（39%） ※2023年04月07日時点
設備等	※施設内は禁煙です

スタッフの声

ご利用者さまの今までの生活環境を知り、その人らしく生活できるような支援に努めています。
また、必要な情報を確実に伝え、不安なく暮らせるように、納得されるまで寄り添うことを心がけています。
私たちと共に、ご利用者さまやご家族から信頼される関係づくりを構築して参りましょう。

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