キープ一覧
キープ一覧

    キャリアエージェント画像_01

    長く働ける職場をお探します!

    私が仕事に1番のやり甲斐を感じる瞬間は
    「あの時とても悩んだけど転職してよかった」と言われた時です。
    私は転職をする決め手として、長く働けるイメージが持てるかを大切にしています!
    そのためにお仕事探しの条件を伺い、その条件が叶えられる事業所様さんを探します。
    皆さんが転職を考える理由は様々なものだと思いますが
    転職をするからには、『転職してよかった』と思って頂く事が1番大事な事だと思っております。
    気兼ねなく、ご相談ください☆

    印象に残っているエピソード

    満足度の高い転職先頑張って探します

    お子様がいらっしゃる方を担当させて頂いたときの話です。

    その方は、お子様がちょうど2歳を過ぎたタイミングで介護業界への復職を考え、活動を開始しておりました。
    ただ、夜勤は現実的に無理。でも『将来の事を考えると正社員として勤務したい』とお考えで
    ご自分でも面接へ複数行ってはみましたが、正社員になれる条件として夜勤は必須。日勤帯での正社員は難しいと感じたそうです。

    『お子様の事を考えて働く』ということは、どうしても制限がかかってしまいます。
    お子様のいる女性が『条件にあう求人が無い』と困ってしまうタイミングがここだと思います。
    中々思うような条件に出会わないと、気持ちも沈んでしまいますし自分一人で探すには限界があります。お子様がいるならなおさらです。

    お問い合わせを頂き、『お任せください!私を上手く使って下さい!』とお伝えし再度一緒に頑張りましょう!とスタートしたお仕事探し!
    希望のエリアの事業所様さんを片っ端からアプローチさせていただき、日勤帯の正社員勤務。。。

    あっさり見つかりました(笑)

    その後、日勤の正社員勤務可能なところと、パートで興味をもって頂いた内容の事業所様2箇所へ面接見学に行くことになりました。

    結果的に選んだのはパート勤務の事業所様さんでした。
    ただ、自分一人で探していたときの様な『日勤の正社員が無理だから非常勤しかないかな』。。。というお気持ちではなく
    『この職場であれば長く務められそう』という前向きな気持ちでご入職頂けました。
    最初の希望と違っても『満足です!有難う!』と言って頂けることが、この仕事の大きなやりがいだと感じております。

    ファーストナビ介護のメリット

    • HPや求人情報だけでは分からない情報をお伝えします!
      • 施設長や管理者のお人柄やお考え
      • スタッフの年齢層や雰囲気
      • 実際の残業時間や業務内容
      • 新人さんや、ブランクがある方への指導体制 などなど
    • 希望条件の交渉、直接聞きづらい点の確認、見学や面接のスケジュール調整は私たちがお手伝いします!
    • 紹介実績NO1(当社調べ)
    • 日本最大級の求人数、最新&非公開求人多数あります!
    • 厚生労働省認可の完全無料のサービスです!
        (厚生労働大臣許可・職業紹介事業/01-ユ-300369)
    ファーストナビ介護に登録して
    キャリアエージェントに相談する